Qatar Jobs Today: ECCO Gulf Company announces new job opportunities. Are you looking for job opportunities in Qatar? ECCO Gulf Company announces the opening of recruitment for many jobs in various specializations in Qatar on today's date. These opportunities are available to all nationalities. Learn about the available jobs and how to apply through the following advertisement.
ABOUT ECCO Gulf company
ECCO Gulf W.L.L is a specialized Business Process Outsourcing and Customer Service company, 51% of it’s shares owned by Aamal Company Q.P.S.C and Subsidiary from the Global Group Majorel. We design, build and deliver a world class end to end CX for a top Notch digital and vertical leading Businesses. Our Market experience comes with a deep expertise in Tech-augmented front to back office customer service, CX Consultancy, Digital Consumer Engagement and an innovative suite of Proprietary Digital Solutions tailored based on the Customer’s needs. ECCO GULF is a distinguished Organization built on simplicity and trust with a unique form of drive; We are relentless, resourceful, resilient, agile, vigorous and attentive. In ECCO Gulf, we consider our employees the Backbone of the company, our employee selection is based upon passionate, net worthy and proficient people who leads the company towards achieving its mission and generate a dynamic working environment. With years of success in the industry, we in ECCO Gulf perceive that meeting our client’s requirements is vital to the success of our organization and Throughout the years of experience in the market, it was clearly visible that we have intensively delivered our elite performance emphasizing on customer contentment.
↔
Required jobs in ECCO Gulf company and their details:
1. Team Leader Contact Center
Required Profile
- To be successful in this role, the ideal candidate should possess strong leadership skills and a proven track record in a contact center environment. We are looking for someone who is proactive, results-driven, and committed to delivering high-quality service.
- Proven experience in a leadership role within a contact center environment.
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Strong problem-solving abilities and decision-making skills.
- Ability to motivate and inspire a team to achieve targets.
- Proficient in using contact center software and tools.
- Strong organizational and time management skills.
- Fluency in English; additional languages are a plus.
2. Contact Centre Quality Assurance Specialist
Required Profile
- We are looking for an experienced professional with a keen eye for detail and a passion for quality management. The ideal candidate will possess the following qualifications and skills:
- Proven experience in a quality assurance role within a contact centre environment.
- Strong analytical skills with the ability to interpret data and make informed decisions.
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Ability to provide constructive feedback and foster a culture of continuous improvement.
- Proficiency in quality management tools and software.
- Strong organizational skills and the ability to manage multiple tasks simultaneously.
- Fluency in English; additional language skills are a plus.
3. Call Centre Training Manager
Required Profile
- We are looking for an experienced professional with a strong background in training and development within a call centre environment. The ideal candidate will possess the following skills and qualifications:
- Proven experience as a Training Manager or similar role in a call centre setting.
- Excellent communication and presentation skills.
- Strong organizational and leadership abilities.
- Ability to assess training needs and develop effective training programs.
- Proficiency in using training software and tools.
- Strong analytical skills to evaluate training effectiveness.
- Ability to work full-time and on-site in Doha, Qatar.
- Fluency in English & Arabic knowledge of additional languages is a plus.
4. Call Center Work Force Manager
Required Profile
- We are looking for an experienced professional with a strong background in workforce management within a call center environment. The ideal candidate will possess excellent analytical skills and the ability to work effectively under pressure.
- Proven experience in workforce management, preferably in a call center setting.
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Proficiency in workforce management software and tools.
- Excellent communication and leadership abilities.
- Ability to work collaboratively in a fast-paced environment.
- Strong organizational skills and attention to detail.
- Flexibility to adapt to changing business needs and priorities.
5. Call Center Workforce
Required Profile
- We are looking for professionals and job starters with a keen eye for detail and a passion for workforce management. The ideal candidate will possess the following skills and qualifications:
- Professional experience in workforce management or a related field.
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Excellent communication and interpersonal abilities.
- Proficiency in workforce management software and tools.
- Ability to work effectively under pressure and meet deadlines.
- Strong organizational skills and attention to detail.
- Flexibility to adapt to changing business needs and priorities.
- Fluency in Arabic and English.
- Must have 10 years' experience in call center business.
6. Call Center Supervisor
Required Profile
- We are looking for an experienced professional with a strong background in team management and customer service. The ideal candidate will possess the following skills and qualifications:
- Proven experience in a leadership role within a call center or customer service environment.
- Exceptional communication and interpersonal skills, with the ability to motivate and lead a team effectively.
- Strong problem-solving skills and the ability to handle challenging situations with tact and professionalism.
- Proficiency in using call center software and technology to track and analyze performance metrics.
- Ability to work full-time on-site in Qatar, with a commitment to maintaining high standards of service.
- Fluency in Arabic and English.
7. Call Center Trainer
Required Profile
- We are looking for an experienced professional who is passionate about training and development. The ideal candidate will have a strong background in call centre operations and a proven track record in delivering effective training programs.
- Minimum of 5 years of professional experience in a call centre environment as a trainer.
- Excellent communication and presentation skills.
- Strong organizational and time management abilities.
- Ability to design and implement training programs.
- Proficient in using training tools and technology.
- Strong analytical skills to assess training effectiveness.
- Ability to work collaboratively with diverse teams.
- Fluent in English & Arabic.
8. Financial Data Entry (3 Months temporary Contract)
Required Profile
- We are looking for candidates who are detail-oriented and possess a strong aptitude for numbers. The ideal candidate will have the following skills and qualifications:
- Professional experience in financial data entry or a related field.
- Strong proficiency in Microsoft Excel and other data management software.
- Excellent attention to detail and accuracy in data entry tasks.
- Good organizational and time management skills.
- Ability to work independently and as part of a team.
- Strong communication skills, both written and verbal.
- Familiarity with accounting principles and financial reporting.
9. Corporate Trainer
Required Profile
- We are looking for a dynamic and experienced professional who can bring their expertise to our team. The ideal candidate should possess the following qualifications and skills:
- Bachelor’s degree in Education, Human Resources, or a related field.
- Proven experience as a Corporate Trainer or similar role.
- Strong understanding of effective teaching methodologies and tools.
- Excellent communication and presentation skills.
- Ability to manage the full training cycle, including conducting in-person activities and using e-learning platforms.
- Strong organizational and leadership skills.
- Proficiency in MS Office and Learning Management Systems (LMS).
10. Business Development Executive
Required Profile
- Bachelor’s degree in Business, Marketing, or a related field.
- Proven experience in business development or sales, preferably in BPO or service providers
- Strong communication, presentation, and negotiation skills.
11. Call Center Team Leader
Required Profile
- Bachelor’s degree or equivalent in any discipline.
- More than 8 years of experience in customer Service and 3 years as same level
- Proficient knowledge of customer service, and standard office practices and procedures
- Proficient computer skills.
- Proficient standard office equipment skills.
- Strong people skills.
- Excellent phone etiquette.
- Written and Spoken Both English and Arabic is a MUST
- Locally available in Qatar
12. Mobile Developer (iOS Developer)
Requirements / Qualifications:
- We are looking for a dedicated and skilled professional with a passion for mobile technologies and a track record of delivering high-quality applications. The ideal candidate will possess:
- Proven experience as an iOS Developer with a strong portfolio of released applications on the App Store.
- Proficiency in Swift and Objective-C.
- Experience with iOS frameworks such as Core Data, Core Animation, etc.
- Familiarity with RESTful APIs to connect iOS applications to back-end services.
- Knowledge of other web technologies and UI/UX standards.
- Understanding of Apple’s design principles and interface guidelines.
- Excellent problem-solving skills and attention to detail.
- Strong communication and teamwork abilities.
- Expert-level knowledge of Swift, Combine & UIKIT
- Familiarity with version control systems (e.g., Git)
- Hands-on experience with MVVM, VIPER, Clean Architecture, and dependency injection.
13. Senior Software Engineer
Requirements / Qualifications:
- We are seeking an experienced professional with a strong technical background and a passion for software engineering. The ideal candidate will have a proven track record in developing robust software solutions and a commitment to continuous learning and improvement.
- Bachelor’s or master’s degree in computer science, Engineering, or a related field.
- Proven experience as a Software Engineer or similar role.
- Strong proficiency in programming languages such as Java, C++, or Python.
- Experience with software development methodologies like Agile or Scrum.
- Excellent problem-solving skills and attention to detail.
- Proficiency in .Net Core for backend development.
- Expertise in Android and iOS app development
- Python scripting and AI/ML integration.
- Implement Python scripts for AI/ML models and integrate them into software solutions.
- Work with data scientists to deploy machine learning models into production environments.
- Optimize Python scripts for performance and reliability.
14. Quality Assurance Specialist
Requirements / Qualifications:
- 3-5 years of experience in training, coaching, or sales, preferably in a telesales environment.
- Proven ability to create scripts and written communications.
- Bachelor’s degree in marketing, business, or a related field.
- Proficiency in Excel is essential.
- Previous experience in the insurance sector is a plus.
15. Contact Centre Quality Assurance Specialist
Requirements / Qualifications:
- We are looking for an experienced professional with a keen eye for detail and a passion for quality management. The ideal candidate will possess the following qualifications and skills:
- Proven experience in a quality assurance role within a contact centre environment.
- Strong analytical skills with the ability to interpret data and make informed decisions.
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Ability to provide constructive feedback and foster a culture of continuous improvement.
- Proficiency in quality management tools and software.
- Strong organizational skills and the ability to manage multiple tasks simultaneously.
- Fluency in English; additional language skills are a plus.
16. Financial Data Entry (3 Months temporary Contract)
Requirements / Qualifications:
- We are looking for candidates who are detail-oriented and possess a strong aptitude for numbers. The ideal candidate will have the following skills and qualifications:
- Professional experience in financial data entry or a related field.
- Strong proficiency in Microsoft Excel and other data management software.
- Excellent attention to detail and accuracy in data entry tasks.
- Good organizational and time management skills.
- Ability to work independently and as part of a team.
- Strong communication skills, both written and verbal.
- Familiarity with accounting principles and financial reporting.
17. Team Leader Contact Center
Requirements / Qualifications:
- Proven experience in a leadership role within a contact center environment.
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Strong problem-solving abilities and decision-making skills.
- Ability to motivate and inspire a team to achieve targets.
- Proficient in using contact center software and tools.
- Strong organizational and time management skills.
- Fluency in English; additional languages are a plus.
18. Leadership Development Consultant
Requirements / Qualifications:
- Highly skilled and experienced HR professionals encompassing all areas of the field (at least 10 years)
- Experience working in Qatar (at least 10 years)
- Experience in providing advisory/consultative services to senior/executive management.
- Good knowledge of L&D, Talent Development and Organization Development, theories, legislation & practices, and their application in the workplace.
- In depth knowledge of performance management concepts, theories, and related practices and tools with substantial experience, with its implementation.
- Good understanding of the roles and responsibilities of key business functions and how they inter-relate to achieve objectives.
- Experience in developing structured processes, policies & procedures, that support goal achievement
- Excellent planning & organizing skills with the ability to work with minimal direction.
- Relevant education degrees (bachelor’s and master’s degree)
- Possession of any other relevant diplomas or certifications would be an advantage.
- Additionally, experience in the ICT field would be an advantage.
19. Call Center Work Force Manager
Requirements / Qualifications:
- Proven experience in workforce management, preferably in a call center setting.
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Proficiency in workforce management software and tools.
- Excellent communication and leadership abilities.
- Ability to work collaboratively in a fast-paced environment.
- Strong organizational skills and attention to detail.
- Flexibility to adapt to changing business needs and priorities.
20. Public Relation Operations Specialist
Requirements / Qualifications:
- Bachelor’s degree in business management, public relations, or related field.
- 15 years of progressive experience in management, public relations, communications, or a related field, with a proven track record of providing senior-level support in high-stakes environments.
- Exceptional written and verbal communication skills, demonstrating the ability to articulate complex ideas clearly and persuasively to diverse audiences, including executives, stakeholders, and the media.
- Strong interpersonal skills with a demonstrated ability to build and maintain productive relationships across all levels of the organization and with external partners.
- Ability to manage multiple projects and meet tight deadlines.
- Proven organizational and time management abilities,
- adept at managing multiple projects and priorities simultaneously while ensuring the seamless execution of all PR team functions.
- Meticulous attention to detail in all aspects of work, ensuring accuracy and quality in project deliverables and communications.
- Proficient in multi-tasking, prioritizing tasks effectively, and taking ownership of responsibilities to meet tight project deadlines without compromising quality.
- Strong active listening skills to ensure a deep understanding of organizational objectives and alignment with strategic goals, facilitating effective
- collaboration with team members and stakeholders.
- Ability to work both independently and collaboratively,
- demonstrating initiative in gathering requirements, problem-solving, and executing tasks with minimal supervision.
- Ability to analyze complex situations and develop long-term strategies that align with organizational goals.
21. Logistics Specialist
Requirements / Qualifications:
- Bachelor’s degree in business administration, logistics, finance, or any equivalent professional discipline.
- Proven experience in logistics or supply chain management, preferably in a similar industry.
- Minimum 15 years of core supply chain management experience which includes planning strategies, inventory management, stock reconciliation, operational experience etc
- The consultant is expected to have a minimum of 8 years of hands-on experience in ERP & advanced knowledge of WMS
- Mandatory Advanced Excel & Power BI skills for reporting, forecasting, analysing and reconciliation.
- The incumbent should understand the end-to-end SCM business processes
- and be able to handle the operations daily.
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Strategic assessment and planning of inventory requirements.
- Sourcing strategy development.
- Logistics, Warehouse & Inventory management.
- Supplier strategy development.
- Operations strategy development.
22. Data Entry Clerk
Requirements / Qualifications:
- Professional experience in data entry or a related field.
- Minimum 6 years of similar experience within the government sector in healthcare entities in Qatar.
- Diploma or bachelor’s degree in business administration, logistics, finance, or similar discipline.
- Strong organizational skills and the ability to manage multiple tasks efficiently.
- Excellent attention to detail and accuracy in data handling.
- Proficiency in Microsoft Office Suite, particularly Excel and Word.
- Good communication skills, both written and verbal.
- The consultant is expected to have hands on experience of Oracle ERP & basic knowledge of WMS.
- The incumbent should understand the end-to-end logistics business processes and be able to handle the operations daily.
- Warehouse & Store Management Skills
- Trouble Shooting, Problem Solving skills.
- Communication and Organizing skills.
23. Supply Chain Coordinator
Requirements / Qualifications:
- Bachelor’s degree in business administration, logistics, finance, or similar discipline.
- Minimum 8 years of supply chain management experience, of which 4 years of similar experience in Store coordination, Inventory Management, Database management, Evaluation Samples Management, handling NCRs etcis required within the government
- sector in healthcare entities in Qatar.
- The consultant is expected to have minimum of 4 years of hands-on experience of Oracle ERP & basic knowledge of WMS.
- Mandatory Excel skills for reporting & analysing.
- The incumbent should understand the end-to-end SCM business processes and be able to handle the operations daily.
- Strong knowledge of supply chain processes and logistics.
- Inventory/Supply Chain management.
- Warehouse & Store Management Skills.
- Trouble Shooting, Problem Solving skills.
- Communication and Organizing skills.
- Presentation and Microsoft Excel skills.
24. Supply Chain Operations Support Service Consultant
Requirements / Qualifications:
- Bachelor’s degree in business administration, logistics, finance, or any equivalent professional discipline.
- Minimum 8 years of supply chain management experience, of which 4 years of similar experience in inventory management, purchase, store management, operational experience etc is required within the government sector in healthcare entities in Qatar.
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Excellent communication and interpersonal abilities.
- The consultant is expected to have minimum of 4 years of hands-on experience of Oracle ERP & basic knowledge of WMS.
- Mandatory Excel skills for reporting & analysing.
- The incumbent should understand the end-to-end SCM business processes and be able to handle the operations daily.
- Proficiency in supply chain management software and tools.
- Ability to work collaboratively in a team-oriented environment.
- Inventory/ Store Management skills.
- Operations/Logistics strategy development.
- Project Management skills.
- Trouble Shooting, Problem Solving skills.
25. Supply Chain Specialist
Requirements / Qualifications:
- Bachelor’s degree in business administration, logistics, finance, or any equivalent professional discipline.
- Minimum 8 years of supply chain management experience, of which 4 years of similar experience in inventory, purchase, sourcing, and contract management, operational experience is required within the government sector in healthcare entities in Qatar.
- Any Valid Certification like PMP / CSCP/ CISCP / CPSM is mandatory.
- Thorough knowledge on governmental By-Laws related to procurement.
- The consultant is expected to have minimum of 8 years of hands-on Oracle ERP & basic knowledge of WMS
- Mandatory Advanced Excel skills for reporting, forecasting, analysing and reconciliation.
- The incumbent should understand the end-to-end SCM business processes and be able to handle the operations daily.
- Excellent negotiation and communication abilities.
- Inventory/Supply Chain management.
- Project Management & Team Management skills.
- Able to work in a fast-paced, dynamic environment & manage multiple priorities effectively.
- Trouble Shooting, Analytical & Problem-Solving skills.
26. Supply Chain Warehouse Coordinator
Requirements / Qualifications:
- Bachelor’s degree in business administration, logistics, finance, or any
- equivalent professional discipline.
- Experience & Knowledge Requirement
- Minimum 8 years of supply chain management experience, of which 4 years of similar experience in Store management, Vendor management, handling NCRs, operational experience etcis required within the government sector in healthcare entities in Qatar.
- The consultant is expected to have minimum of 4 years of hands-on experience of Oracle ERP & basic knowledge of WMS
- Mandatory Excel skills for reporting & analysing.
- The incumbent should understand the end-to-end SCM business processes and be able to handle the operations daily.
27. Supply Chain Planner
Requirements / Qualifications:
- Bachelor’s degree in business administration, logistics, finance, or any equivalent professional discipline.
- Minimum 15 years of core supply chain management experience which includes planning strategies, inventory management, stock reconciliation, operational experience etc.
- The consultant is expected to have a minimum of 8 years of hands-on experience in ERP & advanced knowledge of WMS.
- Mandatory Advanced Excel & Power BI skills for reporting, forecasting, analysing and reconciliation.
- The incumbent should understand the end-to-end SCM business processes and be able to handle the operations daily.
- Strategic assessment and planning of inventory requirements.
- Sourcing strategy development.
- Logistics, Warehouse & Inventory management.
- Supplier strategy development.
- Operations strategy development.
28. Supply Chain Planning Support Service Consultant
Requirements / Qualifications:
- Bachelor’s degree in business administration, logistics, finance, or any
- equivalent professional discipline.
- Experience & Knowledge Requirement
- Minimum 8 years of supply chain management experience, of which 4 years of similar experience in inventory, purchase, sourcing, and contract management, operational experience is required within the Government sector in healthcare entities in Qatar.
- The consultant is expected to have minimum of 4 years of hands-on Oracle ERP & basic knowledge of WMS
- Mandatory Microsoft Excel skills for reporting & analysing.
- The incumbent should understand the end-to-end SCM business processes and be able to handle the operations daily.
29. Logistics Coordinator
Requirements / Qualifications:
- Minimum 8 years of Logistics experience, of which 6 years of similar experience in Logistics Management including inventory, purchase, sourcing,
- and contract management is required within the government sector in healthcare entities in Qatar.
- Proven experience in logistics coordination or a similar role.
- Strong understanding of logistics and supply chain management principles.
- Bachelor’s degree in business administration, logistics, finance, or any equivalent professional discipline.
- Strong communication and interpersonal skills.
- Proficiency in logistics software and Microsoft Office Suite.
- Ability to analyze data and make informed decisions.
- Inventory/Logistics Management.
- Knowledge of Supply Chain Management Skills.
- Procurement & Project Management skills
30. Logistics Officer
Requirements / Qualifications:
- Proven experience in logistics, supply chain management, or a related field.
- Bachelor’s degree in business administration, logistics, finance, or any equivalent professional discipline.
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Minimum 7 years of Logistics experience, of which 5 years of similar experience in Logistics Management including inventory, purchase, sourcing, and contract management is required within the government sector in healthcare entities in Qatar.
- Proficiency in ERP software and other logistics management tools.
- With GCC Experience
- Effective communication and interpersonal skills.
- Proficiency in logistics software and tools.
- Ability to work independently and as part of a team.
- Inventory/Logistics Management.
- Asset Verification & Inspection skills.
31. Document Controller
Requirements / Qualifications:
- Minimum 5 years of similar experience within the government sector in healthcare entities in Qatar.
- Proven experience as a Document Controller or similar role.
- Strong knowledge of document management systems and procedures.
- Mandatory Excel skills for reporting & analysing.
- The incumbent should understand the end-to-end SCM business processes and be able to handle the operations daily.
- Excellent organizational and time-management skills.
- Proficient knowledge of office administration.
- Strong communication and interpersonal skills.
32. Call Center Workforce
Requirements / Qualifications:
- Professional experience in workforce management or a related field.
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Excellent communication and interpersonal abilities.
- Proficiency in workforce management software and tools.
- Ability to work effectively under pressure and meet deadlines.
- Strong organizational skills and attention to detail.
- Flexibility to adapt to changing business needs and priorities.
- Fluency in Arabic and English.
33. Financial Data Entry (3 Months temporary Contract)
Requirements / Qualifications:
- Professional experience in financial data entry or a related field.
- Strong proficiency in Microsoft Excel and other data management software.
- Excellent attention to detail and accuracy in data entry tasks.
- Good organizational and time management skills.
- Ability to work independently and as part of a team.
- Strong communication skills, both written and verbal.
- Familiarity with accounting principles and financial reporting.
34. Receptionist
Requirements / Qualifications:
- Proven work experience as a Receptionist, Front Office Representative, or similar role.
- Proficiency in Microsoft Office Suite.
- Hands-on experience with office equipment (e.g., fax machines and printers).
- Professional attitude and appearance.
- Solid written and verbal communication skills.
- Ability to be resourceful and proactive when issues arise.
- Excellent organizational skills.
- Multitasking and time-management skills, with the ability to prioritize tasks.
- Customer service attitude.
- High school degree; additional certification in Office Management is a plus.
35. Accounts Payable Specialist
Requirements / Qualifications:
- Educational Background: Bachelor's degree in Accounting, Finance, or a related field.
- Professional Experience: A minimum of 2+ years of experience in accounts payable or a related accounting/finance role, with hands-on experience in invoice processing, payment management, and reconciliations.
- Knowledge of Accounting Principles: Strong understanding of generally accepted accounting principles (GAAP) and accounting processes.
- Software Proficiency: Experience with accounting software (such as QuickBooks, SAP, Oracle, or similar), as well as Microsoft Excel for data analysis and reporting.
- Attention to Detail: High level of accuracy and attention to detail in managing financial transactions and records.
- Communication Skills: Strong verbal and written communication skills, with the ability to resolve issues professionally and efficiently.
- Problem-Solving: Ability to troubleshoot discrepancies, identify errors, and implement solutions.
36. Call Center Team Leader
Requirements / Qualifications:
- Bachelor’s degree or equivalent in any discipline.
- More than 8 years of experience in customer Service and 3 years as same level
- Proficient knowledge of customer service, and standard office practices and procedures
- Proficient computer skills.
- Proficient standard office equipment skills.
- Strong people skills.
- Excellent phone etiquette.
- Written and Spoken Both English and Arabic is a MUST
- Locally available in Qatar
How to apply for jobs
To apply for the aforementioned jobs, you can follow these steps:
- To go to the application page. (Job opportunities for ECCO Gulf Company)
- Click on a job title to view details.
- Please click the Easy Apply button at the top of the page.
- Enter the required information in the pop-up screens.
- Click Review to review the form.
Source and additional details
- Job source: The official website of the company
- Posted Date: 24-2-2025 (Please check the date before applying).
- Required Nationalities: All nationalities.
وظائف قطر اليوم: شركة إيكو الخليج تعلن عن فرص عمل جديدة . هل تبحث عن فرص عمل في قطر ؟ شركة إيكو الخليج تعلن عن فتح باب التوظيف للعديد من الوظائف في مختلف التخصصات في قطر بتاريخ اليوم . تتاح هذه الفرص لجميع الجنسيات. تعرف على الوظائف المتاحة وكيفية التقديم من خلال الإعلان التالي.
الوظائف المطلوبة في شركة إيكو الخليج وتفاصيلها:
1. قائد فريق مركز الاتصال
الملف الشخصي المطلوب
- للنجاح في هذا الدور، يجب أن يتمتع المرشح المثالي بمهارات قيادية قوية وسجل حافل في بيئة مركز الاتصال. نحن نبحث عن شخص استباقي ومدفوع بالنتائج وملتزم بتقديم خدمة عالية الجودة.
- خبرة مثبتة في دور قيادي ضمن بيئة مركز الاتصال.
- مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- قدرات قوية في حل المشكلات ومهارات اتخاذ القرار.
- القدرة على تحفيز وإلهام الفريق لتحقيق الأهداف.
- كفاءة في استخدام برامج وأدوات مركز الاتصال.
- مهارات قوية في التنظيم وإدارة الوقت.
- إتقان اللغة الإنجليزية؛ اللغات الإضافية تعتبر ميزة إضافية.
- للنجاح في هذا الدور، يجب أن يتمتع المرشح المثالي بمهارات قيادية قوية وسجل حافل في بيئة مركز الاتصال. نحن نبحث عن شخص استباقي ومدفوع بالنتائج وملتزم بتقديم خدمة عالية الجودة.
- خبرة مثبتة في دور قيادي ضمن بيئة مركز الاتصال.
- مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- قدرات قوية في حل المشكلات ومهارات اتخاذ القرار.
- القدرة على تحفيز وإلهام الفريق لتحقيق الأهداف.
- كفاءة في استخدام برامج وأدوات مركز الاتصال.
- مهارات قوية في التنظيم وإدارة الوقت.
- إتقان اللغة الإنجليزية؛ اللغات الإضافية تعتبر ميزة إضافية.
2. أخصائي ضمان جودة مركز الاتصال
الملف الشخصي المطلوب
- نحن نبحث عن محترف ذي خبرة يتمتع بنظرة ثاقبة للتفاصيل وشغف بإدارة الجودة. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بالمؤهلات والمهارات التالية:
- خبرة مثبتة في دور ضمان الجودة ضمن بيئة مركز الاتصال.
- مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تفسير البيانات واتخاذ قرارات مستنيرة.
- مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- القدرة على تقديم ردود فعل بناءة وتعزيز ثقافة التحسين المستمر.
- الكفاءة في أدوات وبرامج إدارة الجودة.
- مهارات تنظيمية قوية والقدرة على إدارة مهام متعددة في وقت واحد.
- إتقان اللغة الإنجليزية؛ وتعتبر المهارات اللغوية الإضافية ميزة إضافية.
- نحن نبحث عن محترف ذي خبرة يتمتع بنظرة ثاقبة للتفاصيل وشغف بإدارة الجودة. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بالمؤهلات والمهارات التالية:
- خبرة مثبتة في دور ضمان الجودة ضمن بيئة مركز الاتصال.
- مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تفسير البيانات واتخاذ قرارات مستنيرة.
- مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- القدرة على تقديم ردود فعل بناءة وتعزيز ثقافة التحسين المستمر.
- الكفاءة في أدوات وبرامج إدارة الجودة.
- مهارات تنظيمية قوية والقدرة على إدارة مهام متعددة في وقت واحد.
- إتقان اللغة الإنجليزية؛ وتعتبر المهارات اللغوية الإضافية ميزة إضافية.
3. مدير تدريب مركز الاتصال
الملف الشخصي المطلوب
- نحن نبحث عن محترف ذي خبرة يتمتع بخلفية قوية في التدريب والتطوير في بيئة مركز الاتصال. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بالمهارات والمؤهلات التالية:
- خبرة مثبتة كمدير تدريب أو دور مماثل في بيئة مركز الاتصال.
- مهارات ممتازة في التواصل والعرض.
- قدرات تنظيمية وقيادية قوية.
- القدرة على تقييم الاحتياجات التدريبية وتطوير برامج تدريبية فعالة.
- الكفاءة في استخدام برامج وأدوات التدريب.
- مهارات تحليلية قوية لتقييم فعالية التدريب.
- القدرة على العمل بدوام كامل وفي الموقع في الدوحة، قطر.
- إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية ومعرفة اللغات الإضافية يعد ميزة إضافية.
- نحن نبحث عن محترف ذي خبرة يتمتع بخلفية قوية في التدريب والتطوير في بيئة مركز الاتصال. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بالمهارات والمؤهلات التالية:
- خبرة مثبتة كمدير تدريب أو دور مماثل في بيئة مركز الاتصال.
- مهارات ممتازة في التواصل والعرض.
- قدرات تنظيمية وقيادية قوية.
- القدرة على تقييم الاحتياجات التدريبية وتطوير برامج تدريبية فعالة.
- الكفاءة في استخدام برامج وأدوات التدريب.
- مهارات تحليلية قوية لتقييم فعالية التدريب.
- القدرة على العمل بدوام كامل وفي الموقع في الدوحة، قطر.
- إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية ومعرفة اللغات الإضافية يعد ميزة إضافية.
4. مدير قوة العمل في مركز الاتصال
الملف الشخصي المطلوب
- نحن نبحث عن محترف ذي خبرة يتمتع بخلفية قوية في إدارة القوى العاملة في بيئة مركز الاتصال. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بمهارات تحليلية ممتازة والقدرة على العمل بفعالية تحت الضغط.
- خبرة مثبتة في إدارة القوى العاملة، ويفضل أن تكون في إطار مركز الاتصال.
- مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
- الكفاءة في استخدام برامج وأدوات إدارة القوى العاملة.
- قدرات ممتازة في التواصل والقيادة.
- القدرة على العمل بشكل تعاوني في بيئة سريعة الوتيرة.
- مهارات تنظيمية قوية والاهتمام بالتفاصيل.
- المرونة للتكيف مع احتياجات العمل والأولويات المتغيرة.
- نحن نبحث عن محترف ذي خبرة يتمتع بخلفية قوية في إدارة القوى العاملة في بيئة مركز الاتصال. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بمهارات تحليلية ممتازة والقدرة على العمل بفعالية تحت الضغط.
- خبرة مثبتة في إدارة القوى العاملة، ويفضل أن تكون في إطار مركز الاتصال.
- مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
- الكفاءة في استخدام برامج وأدوات إدارة القوى العاملة.
- قدرات ممتازة في التواصل والقيادة.
- القدرة على العمل بشكل تعاوني في بيئة سريعة الوتيرة.
- مهارات تنظيمية قوية والاهتمام بالتفاصيل.
- المرونة للتكيف مع احتياجات العمل والأولويات المتغيرة.
5. قوة العمل في مركز الاتصال
الملف الشخصي المطلوب
- نحن نبحث عن محترفين وراغبين في بدء عمل جديد يتمتعون بنظرة ثاقبة للتفاصيل وشغف بإدارة القوى العاملة. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بالمهارات والمؤهلات التالية:
- خبرة مهنية في إدارة القوى العاملة أو مجال ذي صلة.
- مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
- مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- الكفاءة في استخدام برامج وأدوات إدارة القوى العاملة.
- القدرة على العمل بشكل فعال تحت الضغط والوفاء بالمواعيد النهائية.
- مهارات تنظيمية قوية والاهتمام بالتفاصيل.
- المرونة للتكيف مع احتياجات العمل والأولويات المتغيرة.
- إتقان اللغتين العربية والإنجليزية.
- يجب أن يكون لديك 10 سنوات من الخبرة في مجال مراكز الاتصال.
- نحن نبحث عن محترفين وراغبين في بدء عمل جديد يتمتعون بنظرة ثاقبة للتفاصيل وشغف بإدارة القوى العاملة. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بالمهارات والمؤهلات التالية:
- خبرة مهنية في إدارة القوى العاملة أو مجال ذي صلة.
- مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
- مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- الكفاءة في استخدام برامج وأدوات إدارة القوى العاملة.
- القدرة على العمل بشكل فعال تحت الضغط والوفاء بالمواعيد النهائية.
- مهارات تنظيمية قوية والاهتمام بالتفاصيل.
- المرونة للتكيف مع احتياجات العمل والأولويات المتغيرة.
- إتقان اللغتين العربية والإنجليزية.
- يجب أن يكون لديك 10 سنوات من الخبرة في مجال مراكز الاتصال.
6. مشرف مركز الاتصال
الملف الشخصي المطلوب
- نحن نبحث عن محترف ذي خبرة وخلفية قوية في إدارة الفريق وخدمة العملاء. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بالمهارات والمؤهلات التالية:
- خبرة مثبتة في دور قيادي في مركز الاتصال أو بيئة خدمة العملاء.
- مهارات استثنائية في التواصل والتعامل مع الآخرين، مع القدرة على تحفيز الفريق وقيادته بشكل فعال.
- مهارات قوية في حل المشكلات والقدرة على التعامل مع المواقف الصعبة بلباقة واحترافية.
- الكفاءة في استخدام برامج وتقنيات مركز الاتصال لتتبع وتحليل مقاييس الأداء.
- القدرة على العمل بدوام كامل في الموقع في قطر، مع الالتزام بالحفاظ على معايير عالية من الخدمة.
- إتقان اللغتين العربية والإنجليزية.
- نحن نبحث عن محترف ذي خبرة وخلفية قوية في إدارة الفريق وخدمة العملاء. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بالمهارات والمؤهلات التالية:
- خبرة مثبتة في دور قيادي في مركز الاتصال أو بيئة خدمة العملاء.
- مهارات استثنائية في التواصل والتعامل مع الآخرين، مع القدرة على تحفيز الفريق وقيادته بشكل فعال.
- مهارات قوية في حل المشكلات والقدرة على التعامل مع المواقف الصعبة بلباقة واحترافية.
- الكفاءة في استخدام برامج وتقنيات مركز الاتصال لتتبع وتحليل مقاييس الأداء.
- القدرة على العمل بدوام كامل في الموقع في قطر، مع الالتزام بالحفاظ على معايير عالية من الخدمة.
- إتقان اللغتين العربية والإنجليزية.
7. مدرب مركز الاتصال
الملف الشخصي المطلوب
- نحن نبحث عن محترف ذي خبرة وشغف بالتدريب والتطوير. المرشح المثالي سيكون لديه خلفية قوية في عمليات مركز الاتصال وسجل حافل في تقديم برامج تدريبية فعالة.
- -خبرة مهنية لا تقل عن 5 سنوات في بيئة مركز الاتصال كمدرب.
- مهارات ممتازة في التواصل والعرض.
- قدرات قوية في التنظيم وإدارة الوقت.
- القدرة على تصميم وتنفيذ البرامج التدريبية.
- - إتقان استخدام أدوات التدريب والتكنولوجيا.
- مهارات تحليلية قوية لتقييم فعالية التدريب.
- القدرة على العمل بشكل تعاوني مع فرق متنوعة.
- يتقن اللغتين الإنجليزية والعربية.
- نحن نبحث عن محترف ذي خبرة وشغف بالتدريب والتطوير. المرشح المثالي سيكون لديه خلفية قوية في عمليات مركز الاتصال وسجل حافل في تقديم برامج تدريبية فعالة.
- -خبرة مهنية لا تقل عن 5 سنوات في بيئة مركز الاتصال كمدرب.
- مهارات ممتازة في التواصل والعرض.
- قدرات قوية في التنظيم وإدارة الوقت.
- القدرة على تصميم وتنفيذ البرامج التدريبية.
- - إتقان استخدام أدوات التدريب والتكنولوجيا.
- مهارات تحليلية قوية لتقييم فعالية التدريب.
- القدرة على العمل بشكل تعاوني مع فرق متنوعة.
- يتقن اللغتين الإنجليزية والعربية.
8. إدخال البيانات المالية (عقد مؤقت لمدة 3 أشهر)
الملف الشخصي المطلوب
- نحن نبحث عن مرشحين يتميزون بالاهتمام بالتفاصيل والقدرات القوية في التعامل مع الأرقام. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بالمهارات والمؤهلات التالية:
- خبرة مهنية في إدخال البيانات المالية أو مجال ذي صلة.
- كفاءة قوية في استخدام برنامج Microsoft Excel وبرامج إدارة البيانات الأخرى.
- اهتمام ممتاز بالتفاصيل والدقة في مهام إدخال البيانات.
- مهارات تنظيمية جيدة وإدارة الوقت.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.
- مهارات تواصل قوية، سواء كتابية أو شفوية.
- - المعرفة بمبادئ المحاسبة والتقارير المالية.
- نحن نبحث عن مرشحين يتميزون بالاهتمام بالتفاصيل والقدرات القوية في التعامل مع الأرقام. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بالمهارات والمؤهلات التالية:
- خبرة مهنية في إدخال البيانات المالية أو مجال ذي صلة.
- كفاءة قوية في استخدام برنامج Microsoft Excel وبرامج إدارة البيانات الأخرى.
- اهتمام ممتاز بالتفاصيل والدقة في مهام إدخال البيانات.
- مهارات تنظيمية جيدة وإدارة الوقت.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.
- مهارات تواصل قوية، سواء كتابية أو شفوية.
- - المعرفة بمبادئ المحاسبة والتقارير المالية.
9. مدرب الشركات
الملف الشخصي المطلوب
- نحن نبحث عن محترف ديناميكي وذو خبرة يمكنه جلب خبرته إلى فريقنا. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بالمؤهلات والمهارات التالية:
- - درجة البكالوريوس في التربية أو الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
- خبرة مثبتة كمدرب مؤسسي أو دور مماثل.
- فهم قوي لمنهجيات وأدوات التدريس الفعالة.
- مهارات ممتازة في التواصل والعرض.
- القدرة على إدارة دورة التدريب الكاملة، بما في ذلك إجراء الأنشطة الشخصية واستخدام منصات التعلم الإلكتروني.
- مهارات تنظيمية وقيادية قوية.
- الكفاءة في استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس وأنظمة إدارة التعلم (LMS).
- نحن نبحث عن محترف ديناميكي وذو خبرة يمكنه جلب خبرته إلى فريقنا. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بالمؤهلات والمهارات التالية:
- - درجة البكالوريوس في التربية أو الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
- خبرة مثبتة كمدرب مؤسسي أو دور مماثل.
- فهم قوي لمنهجيات وأدوات التدريس الفعالة.
- مهارات ممتازة في التواصل والعرض.
- القدرة على إدارة دورة التدريب الكاملة، بما في ذلك إجراء الأنشطة الشخصية واستخدام منصات التعلم الإلكتروني.
- مهارات تنظيمية وقيادية قوية.
- الكفاءة في استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس وأنظمة إدارة التعلم (LMS).
10. مسؤول تنفيذي لتطوير الأعمال
الملف الشخصي المطلوب
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة.
- خبرة مثبتة في تطوير الأعمال أو المبيعات، ويفضل أن تكون في مجال الاستعانة بمصادر خارجية أو مقدمي الخدمات
- مهارات قوية في التواصل والعرض والتفاوض.
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة.
- خبرة مثبتة في تطوير الأعمال أو المبيعات، ويفضل أن تكون في مجال الاستعانة بمصادر خارجية أو مقدمي الخدمات
- مهارات قوية في التواصل والعرض والتفاوض.
11. قائد فريق مركز الاتصال
الملف الشخصي المطلوب
- - درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في أي تخصص.
- أكثر من 8 سنوات من الخبرة في خدمة العملاء و3 سنوات في نفس المستوى
- المعرفة الجيدة بخدمة العملاء والممارسات والإجراءات المكتبية القياسية
- مهارات الكمبيوتر الكفؤة.
- إتقان مهارات استخدام المعدات المكتبية القياسية.
- مهارات التعامل مع الناس قوية.
- آداب الهاتف ممتازة.
- يجب أن يكون اللغتين الإنجليزية والعربية مكتوبة ومنطوقة
- متوفر محليًا في قطر
- - درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في أي تخصص.
- أكثر من 8 سنوات من الخبرة في خدمة العملاء و3 سنوات في نفس المستوى
- المعرفة الجيدة بخدمة العملاء والممارسات والإجراءات المكتبية القياسية
- مهارات الكمبيوتر الكفؤة.
- إتقان مهارات استخدام المعدات المكتبية القياسية.
- مهارات التعامل مع الناس قوية.
- آداب الهاتف ممتازة.
- يجب أن يكون اللغتين الإنجليزية والعربية مكتوبة ومنطوقة
- متوفر محليًا في قطر
12. مطور الأجهزة المحمولة (مطور iOS)
المتطلبات / المؤهلات:
- نحن نبحث عن محترف متفانٍ وذو مهارة وشغف بتقنيات الهاتف المحمول وسجل حافل في تقديم تطبيقات عالية الجودة. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بما يلي:
- خبرة مثبتة كمطور iOS مع مجموعة قوية من التطبيقات التي تم إصدارها على App Store.
- الكفاءة في Swift و Objective-C.
- خبرة في أطر عمل iOS مثل Core Data وCore Animation وما إلى ذلك.
- المعرفة بواجهات برمجة التطبيقات RESTful لربط تطبيقات iOS بالخدمات الخلفية.
- معرفة تقنيات الويب الأخرى ومعايير UI/UX.
- فهم مبادئ التصميم وإرشادات الواجهة الخاصة بشركة Apple.
- مهارات ممتازة في حل المشكلات والاهتمام بالتفاصيل.
- قدرات قوية في التواصل والعمل الجماعي.
- معرفة على مستوى الخبراء بلغات Swift وCombin وUIKIT
- المعرفة بأنظمة التحكم في الإصدارات (على سبيل المثال، Git)
- خبرة عملية في MVVM، وVIPER، وClean Architecture، وحقن التبعيات.
- نحن نبحث عن محترف متفانٍ وذو مهارة وشغف بتقنيات الهاتف المحمول وسجل حافل في تقديم تطبيقات عالية الجودة. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بما يلي:
- خبرة مثبتة كمطور iOS مع مجموعة قوية من التطبيقات التي تم إصدارها على App Store.
- الكفاءة في Swift و Objective-C.
- خبرة في أطر عمل iOS مثل Core Data وCore Animation وما إلى ذلك.
- المعرفة بواجهات برمجة التطبيقات RESTful لربط تطبيقات iOS بالخدمات الخلفية.
- معرفة تقنيات الويب الأخرى ومعايير UI/UX.
- فهم مبادئ التصميم وإرشادات الواجهة الخاصة بشركة Apple.
- مهارات ممتازة في حل المشكلات والاهتمام بالتفاصيل.
- قدرات قوية في التواصل والعمل الجماعي.
- معرفة على مستوى الخبراء بلغات Swift وCombin وUIKIT
- المعرفة بأنظمة التحكم في الإصدارات (على سبيل المثال، Git)
- خبرة عملية في MVVM، وVIPER، وClean Architecture، وحقن التبعيات.
13. مهندس برمجيات أول
المتطلبات / المؤهلات:
- نحن نبحث عن محترف ذي خبرة يتمتع بخلفية تقنية قوية وشغف بهندسة البرمجيات. المرشح المثالي سيكون لديه سجل حافل في تطوير حلول برمجية قوية والالتزام بالتعلم المستمر والتحسين.
- بكالوريوس أو ماجستير في علوم الكمبيوتر أو الهندسة أو مجال ذي صلة.
- خبرة مثبتة كمهندس برمجيات أو دور مماثل.
- كفاءة قوية في لغات البرمجة مثل Java أو C++ أو Python.
- خبرة في منهجيات تطوير البرمجيات مثل Agile أو Scrum.
- مهارات ممتازة في حل المشكلات والاهتمام بالتفاصيل.
- الكفاءة في استخدام .Net Core لتطوير الواجهة الخلفية.
- خبرة في تطوير تطبيقات Android و iOS
- برمجة بايثون ودمج الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي.
- تنفيذ نصوص Python لنماذج الذكاء الاصطناعي/التعلم الآلي ودمجها في حلول البرامج.
- العمل مع علماء البيانات لنشر نماذج التعلم الآلي في بيئات الإنتاج.
- تحسين نصوص Python للأداء والموثوقية.
- نحن نبحث عن محترف ذي خبرة يتمتع بخلفية تقنية قوية وشغف بهندسة البرمجيات. المرشح المثالي سيكون لديه سجل حافل في تطوير حلول برمجية قوية والالتزام بالتعلم المستمر والتحسين.
- بكالوريوس أو ماجستير في علوم الكمبيوتر أو الهندسة أو مجال ذي صلة.
- خبرة مثبتة كمهندس برمجيات أو دور مماثل.
- كفاءة قوية في لغات البرمجة مثل Java أو C++ أو Python.
- خبرة في منهجيات تطوير البرمجيات مثل Agile أو Scrum.
- مهارات ممتازة في حل المشكلات والاهتمام بالتفاصيل.
- الكفاءة في استخدام .Net Core لتطوير الواجهة الخلفية.
- خبرة في تطوير تطبيقات Android و iOS
- برمجة بايثون ودمج الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي.
- تنفيذ نصوص Python لنماذج الذكاء الاصطناعي/التعلم الآلي ودمجها في حلول البرامج.
- العمل مع علماء البيانات لنشر نماذج التعلم الآلي في بيئات الإنتاج.
- تحسين نصوص Python للأداء والموثوقية.
14. أخصائي ضمان الجودة
المتطلبات / المؤهلات:
- 3-5 سنوات من الخبرة في التدريب أو التوجيه أو المبيعات، ويفضل أن يكون ذلك في بيئة المبيعات عبر الهاتف.
- القدرة المؤكدة على إنشاء النصوص والاتصالات المكتوبة.
- - درجة البكالوريوس في التسويق أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
- إن إتقان برنامج Excel أمر ضروري.
- تعتبر الخبرة السابقة في قطاع التأمين ميزة إضافية.
- 3-5 سنوات من الخبرة في التدريب أو التوجيه أو المبيعات، ويفضل أن يكون ذلك في بيئة المبيعات عبر الهاتف.
- القدرة المؤكدة على إنشاء النصوص والاتصالات المكتوبة.
- - درجة البكالوريوس في التسويق أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
- إن إتقان برنامج Excel أمر ضروري.
- تعتبر الخبرة السابقة في قطاع التأمين ميزة إضافية.
15. أخصائي ضمان جودة مركز الاتصال
المتطلبات / المؤهلات:
- نحن نبحث عن محترف ذي خبرة يتمتع بنظرة ثاقبة للتفاصيل وشغف بإدارة الجودة. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بالمؤهلات والمهارات التالية:
- خبرة مثبتة في دور ضمان الجودة ضمن بيئة مركز الاتصال.
- مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تفسير البيانات واتخاذ قرارات مستنيرة.
- مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- القدرة على تقديم ردود فعل بناءة وتعزيز ثقافة التحسين المستمر.
- الكفاءة في أدوات وبرامج إدارة الجودة.
- مهارات تنظيمية قوية والقدرة على إدارة مهام متعددة في وقت واحد.
- إتقان اللغة الإنجليزية؛ وتعتبر المهارات اللغوية الإضافية ميزة إضافية.
- نحن نبحث عن محترف ذي خبرة يتمتع بنظرة ثاقبة للتفاصيل وشغف بإدارة الجودة. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بالمؤهلات والمهارات التالية:
- خبرة مثبتة في دور ضمان الجودة ضمن بيئة مركز الاتصال.
- مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تفسير البيانات واتخاذ قرارات مستنيرة.
- مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- القدرة على تقديم ردود فعل بناءة وتعزيز ثقافة التحسين المستمر.
- الكفاءة في أدوات وبرامج إدارة الجودة.
- مهارات تنظيمية قوية والقدرة على إدارة مهام متعددة في وقت واحد.
- إتقان اللغة الإنجليزية؛ وتعتبر المهارات اللغوية الإضافية ميزة إضافية.
16. مدخل البيانات المالية (عقد مؤقت لمدة 3 أشهر)
المتطلبات / المؤهلات:
- نحن نبحث عن مرشحين يتميزون بالاهتمام بالتفاصيل والقدرات القوية في التعامل مع الأرقام. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بالمهارات والمؤهلات التالية:
- خبرة مهنية في إدخال البيانات المالية أو مجال ذي صلة.
- كفاءة قوية في استخدام برنامج Microsoft Excel وبرامج إدارة البيانات الأخرى.
- اهتمام ممتاز بالتفاصيل والدقة في مهام إدخال البيانات.
- مهارات تنظيمية جيدة وإدارة الوقت.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.
- مهارات تواصل قوية، سواء كتابية أو شفوية.
- - المعرفة بمبادئ المحاسبة والتقارير المالية.
- نحن نبحث عن مرشحين يتميزون بالاهتمام بالتفاصيل والقدرات القوية في التعامل مع الأرقام. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بالمهارات والمؤهلات التالية:
- خبرة مهنية في إدخال البيانات المالية أو مجال ذي صلة.
- كفاءة قوية في استخدام برنامج Microsoft Excel وبرامج إدارة البيانات الأخرى.
- اهتمام ممتاز بالتفاصيل والدقة في مهام إدخال البيانات.
- مهارات تنظيمية جيدة وإدارة الوقت.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.
- مهارات تواصل قوية، سواء كتابية أو شفوية.
- - المعرفة بمبادئ المحاسبة والتقارير المالية.
17. قائد فريق مركز الاتصال
المتطلبات / المؤهلات:
- خبرة مثبتة في دور قيادي ضمن بيئة مركز الاتصال.
- مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- قدرات قوية في حل المشكلات ومهارات اتخاذ القرار.
- القدرة على تحفيز وإلهام الفريق لتحقيق الأهداف.
- كفاءة في استخدام برامج وأدوات مركز الاتصال.
- مهارات قوية في التنظيم وإدارة الوقت.
- إتقان اللغة الإنجليزية؛ اللغات الإضافية تعتبر ميزة إضافية.
- خبرة مثبتة في دور قيادي ضمن بيئة مركز الاتصال.
- مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- قدرات قوية في حل المشكلات ومهارات اتخاذ القرار.
- القدرة على تحفيز وإلهام الفريق لتحقيق الأهداف.
- كفاءة في استخدام برامج وأدوات مركز الاتصال.
- مهارات قوية في التنظيم وإدارة الوقت.
- إتقان اللغة الإنجليزية؛ اللغات الإضافية تعتبر ميزة إضافية.
18. مستشار تنمية القيادة
المتطلبات / المؤهلات:
- متخصصون في الموارد البشرية يتمتعون بمهارات عالية وخبرة في جميع مجالات المجال (10 سنوات على الأقل)
- - خبرة العمل في قطر (10 سنوات على الأقل)
- خبرة في تقديم الخدمات الاستشارية/الاستشارية للإدارة العليا/التنفيذية.
- معرفة جيدة بالتعلم والتطوير وتنمية المواهب وتطوير المنظمة والنظريات والتشريعات والممارسات وتطبيقاتها في مكان العمل.
- - معرفة متعمقة بمفاهيم إدارة الأداء والنظريات والممارسات والأدوات ذات الصلة مع خبرة كبيرة في تنفيذها.
- فهم جيد للأدوار ومسؤوليات وظائف الأعمال الرئيسية وكيفية ارتباطها ببعضها البعض لتحقيق الأهداف.
- الخبرة في تطوير العمليات والسياسات والإجراءات المنظمة التي تدعم تحقيق الأهداف
- مهارات ممتازة في التخطيط والتنظيم مع القدرة على العمل مع الحد الأدنى من التوجيه.
- الدرجات التعليمية ذات الصلة (البكالوريوس والماجستير)
- إن امتلاك أي دبلومات أو شهادات أخرى ذات صلة سيكون ميزة.
- بالإضافة إلى ذلك، فإن الخبرة في مجال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات ستكون ميزة.
- متخصصون في الموارد البشرية يتمتعون بمهارات عالية وخبرة في جميع مجالات المجال (10 سنوات على الأقل)
- - خبرة العمل في قطر (10 سنوات على الأقل)
- خبرة في تقديم الخدمات الاستشارية/الاستشارية للإدارة العليا/التنفيذية.
- معرفة جيدة بالتعلم والتطوير وتنمية المواهب وتطوير المنظمة والنظريات والتشريعات والممارسات وتطبيقاتها في مكان العمل.
- - معرفة متعمقة بمفاهيم إدارة الأداء والنظريات والممارسات والأدوات ذات الصلة مع خبرة كبيرة في تنفيذها.
- فهم جيد للأدوار ومسؤوليات وظائف الأعمال الرئيسية وكيفية ارتباطها ببعضها البعض لتحقيق الأهداف.
- الخبرة في تطوير العمليات والسياسات والإجراءات المنظمة التي تدعم تحقيق الأهداف
- مهارات ممتازة في التخطيط والتنظيم مع القدرة على العمل مع الحد الأدنى من التوجيه.
- الدرجات التعليمية ذات الصلة (البكالوريوس والماجستير)
- إن امتلاك أي دبلومات أو شهادات أخرى ذات صلة سيكون ميزة.
- بالإضافة إلى ذلك، فإن الخبرة في مجال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات ستكون ميزة.
19. مدير قوة العمل في مركز الاتصال
المتطلبات / المؤهلات:
- خبرة مثبتة في إدارة القوى العاملة، ويفضل أن تكون في إطار مركز الاتصال.
- مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
- الكفاءة في استخدام برامج وأدوات إدارة القوى العاملة.
- قدرات ممتازة في التواصل والقيادة.
- القدرة على العمل بشكل تعاوني في بيئة سريعة الوتيرة.
- مهارات تنظيمية قوية والاهتمام بالتفاصيل.
- المرونة للتكيف مع احتياجات العمل والأولويات المتغيرة.
- خبرة مثبتة في إدارة القوى العاملة، ويفضل أن تكون في إطار مركز الاتصال.
- مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
- الكفاءة في استخدام برامج وأدوات إدارة القوى العاملة.
- قدرات ممتازة في التواصل والقيادة.
- القدرة على العمل بشكل تعاوني في بيئة سريعة الوتيرة.
- مهارات تنظيمية قوية والاهتمام بالتفاصيل.
- المرونة للتكيف مع احتياجات العمل والأولويات المتغيرة.
20. أخصائي عمليات العلاقات العامة
المتطلبات / المؤهلات:
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو العلاقات العامة أو مجال ذي صلة.
- 15 عامًا من الخبرة التقدمية في الإدارة أو العلاقات العامة أو الاتصالات أو مجال ذي صلة، مع سجل حافل في تقديم الدعم على مستوى كبار المسؤولين في البيئات ذات المخاطر العالية.
- مهارات استثنائية في التواصل الشفهي والكتابي، تُظهر القدرة على التعبير عن الأفكار المعقدة بوضوح وإقناع لجمهور متنوع، بما في ذلك المديرين التنفيذيين وأصحاب المصلحة ووسائل الإعلام.
- مهارات شخصية قوية مع القدرة على بناء علاقات مثمرة والحفاظ عليها عبر جميع مستويات المنظمة ومع الشركاء الخارجيين.
- القدرة على إدارة مشاريع متعددة والوفاء بالمواعيد النهائية الضيقة.
- - مهارات تنظيمية وإدارة الوقت مثبتة،
- يتمتع بالقدرة على إدارة مشاريع متعددة وأولويات في وقت واحد مع ضمان التنفيذ السلس لجميع وظائف فريق العلاقات العامة.
- الاهتمام الدقيق بالتفاصيل في جميع جوانب العمل، وضمان الدقة والجودة في تسليمات المشروع والاتصالات.
- إتقان تعدد المهام، وإعطاء الأولوية للمهام بشكل فعال، وتحمل المسؤوليات لتلبية المواعيد النهائية الضيقة للمشروع دون المساومة على الجودة.
- مهارات الاستماع النشط القوية لضمان فهم عميق لأهداف المنظمة والتوافق مع الأهداف الاستراتيجية، مما يسهل الفعالية
- التعاون مع أعضاء الفريق وأصحاب المصلحة.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وتعاوني،
- إظهار المبادرة في جمع المتطلبات وحل المشكلات وتنفيذ المهام مع الحد الأدنى من الإشراف.
- القدرة على تحليل المواقف المعقدة وتطوير استراتيجيات طويلة المدى تتوافق مع أهداف المنظمة.
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو العلاقات العامة أو مجال ذي صلة.
- 15 عامًا من الخبرة التقدمية في الإدارة أو العلاقات العامة أو الاتصالات أو مجال ذي صلة، مع سجل حافل في تقديم الدعم على مستوى كبار المسؤولين في البيئات ذات المخاطر العالية.
- مهارات استثنائية في التواصل الشفهي والكتابي، تُظهر القدرة على التعبير عن الأفكار المعقدة بوضوح وإقناع لجمهور متنوع، بما في ذلك المديرين التنفيذيين وأصحاب المصلحة ووسائل الإعلام.
- مهارات شخصية قوية مع القدرة على بناء علاقات مثمرة والحفاظ عليها عبر جميع مستويات المنظمة ومع الشركاء الخارجيين.
- القدرة على إدارة مشاريع متعددة والوفاء بالمواعيد النهائية الضيقة.
- - مهارات تنظيمية وإدارة الوقت مثبتة،
- يتمتع بالقدرة على إدارة مشاريع متعددة وأولويات في وقت واحد مع ضمان التنفيذ السلس لجميع وظائف فريق العلاقات العامة.
- الاهتمام الدقيق بالتفاصيل في جميع جوانب العمل، وضمان الدقة والجودة في تسليمات المشروع والاتصالات.
- إتقان تعدد المهام، وإعطاء الأولوية للمهام بشكل فعال، وتحمل المسؤوليات لتلبية المواعيد النهائية الضيقة للمشروع دون المساومة على الجودة.
- مهارات الاستماع النشط القوية لضمان فهم عميق لأهداف المنظمة والتوافق مع الأهداف الاستراتيجية، مما يسهل الفعالية
- التعاون مع أعضاء الفريق وأصحاب المصلحة.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وتعاوني،
- إظهار المبادرة في جمع المتطلبات وحل المشكلات وتنفيذ المهام مع الحد الأدنى من الإشراف.
- القدرة على تحليل المواقف المعقدة وتطوير استراتيجيات طويلة المدى تتوافق مع أهداف المنظمة.
21. أخصائي اللوجستيات
المتطلبات / المؤهلات:
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو أي تخصص مهني معادل.
- خبرة مثبتة في مجال الخدمات اللوجستية أو إدارة سلسلة التوريد، ويفضل أن تكون في صناعة مماثلة.
- ما لا يقل عن 15 عامًا من الخبرة في إدارة سلسلة التوريد الأساسية والتي تشمل استراتيجيات التخطيط وإدارة المخزون ومطابقة المخزون والخبرة التشغيلية وما إلى ذلك
- من المتوقع أن يتمتع المستشار بخبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات في مجال تخطيط موارد المؤسسات والمعرفة المتقدمة بنظام إدارة المستودعات
- مهارات متقدمة إلزامية في استخدام Excel وPower BI لإعداد التقارير والتنبؤ والتحليل والمقارنات.
- يجب على صاحب المنصب أن يفهم عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة
- وتكون قادرة على التعامل مع العمليات اليومية.
- مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
- التقييم والتخطيط الاستراتيجي لمتطلبات المخزون.
- تطوير استراتيجية التوريد.
- إدارة اللوجستيات والمستودعات والمخزون.
- تطوير استراتيجية الموردين.
- تطوير استراتيجية العمليات.
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو أي تخصص مهني معادل.
- خبرة مثبتة في مجال الخدمات اللوجستية أو إدارة سلسلة التوريد، ويفضل أن تكون في صناعة مماثلة.
- ما لا يقل عن 15 عامًا من الخبرة في إدارة سلسلة التوريد الأساسية والتي تشمل استراتيجيات التخطيط وإدارة المخزون ومطابقة المخزون والخبرة التشغيلية وما إلى ذلك
- من المتوقع أن يتمتع المستشار بخبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات في مجال تخطيط موارد المؤسسات والمعرفة المتقدمة بنظام إدارة المستودعات
- مهارات متقدمة إلزامية في استخدام Excel وPower BI لإعداد التقارير والتنبؤ والتحليل والمقارنات.
- يجب على صاحب المنصب أن يفهم عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة
- وتكون قادرة على التعامل مع العمليات اليومية.
- مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
- التقييم والتخطيط الاستراتيجي لمتطلبات المخزون.
- تطوير استراتيجية التوريد.
- إدارة اللوجستيات والمستودعات والمخزون.
- تطوير استراتيجية الموردين.
- تطوير استراتيجية العمليات.
22. موظف إدخال البيانات
المتطلبات / المؤهلات:
- خبرة مهنية في إدخال البيانات أو مجال ذي صلة.
- - خبرة لا تقل عن 6 سنوات في مجال مماثل ضمن القطاع الحكومي في الجهات الصحية في قطر.
- دبلوم أو درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو تخصص مماثل.
- مهارات تنظيمية قوية والقدرة على إدارة المهام المتعددة بكفاءة.
- اهتمام ممتاز بالتفاصيل والدقة في التعامل مع البيانات.
- الكفاءة في استخدام حزمة برامج مايكروسوفت أوفيس، وخاصةً Excel وWord.
- مهارات التواصل الجيدة، سواء المكتوبة أو اللفظية.
- من المتوقع أن يكون لدى المستشار خبرة عملية في Oracle ERP ومعرفة أساسية بـ WMS.
- يجب أن يكون لدى صاحب المنصب القدرة على فهم العمليات التجارية اللوجستية الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
- مهارات إدارة المستودعات والمتاجر
- استكشاف الأخطاء وإصلاحها، مهارات حل المشكلات.
- مهارات التواصل والتنظيم.
- خبرة مهنية في إدخال البيانات أو مجال ذي صلة.
- - خبرة لا تقل عن 6 سنوات في مجال مماثل ضمن القطاع الحكومي في الجهات الصحية في قطر.
- دبلوم أو درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو تخصص مماثل.
- مهارات تنظيمية قوية والقدرة على إدارة المهام المتعددة بكفاءة.
- اهتمام ممتاز بالتفاصيل والدقة في التعامل مع البيانات.
- الكفاءة في استخدام حزمة برامج مايكروسوفت أوفيس، وخاصةً Excel وWord.
- مهارات التواصل الجيدة، سواء المكتوبة أو اللفظية.
- من المتوقع أن يكون لدى المستشار خبرة عملية في Oracle ERP ومعرفة أساسية بـ WMS.
- يجب أن يكون لدى صاحب المنصب القدرة على فهم العمليات التجارية اللوجستية الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
- مهارات إدارة المستودعات والمتاجر
- استكشاف الأخطاء وإصلاحها، مهارات حل المشكلات.
- مهارات التواصل والتنظيم.
23. منسق سلسلة التوريد
المتطلبات / المؤهلات:
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو تخصص مماثل.
- الحد الأدنى 8 سنوات من الخبرة في إدارة سلسلة التوريد، منها 4 سنوات من الخبرة المماثلة في تنسيق المتجر، وإدارة المخزون، وإدارة قواعد البيانات، وإدارة عينات التقييم، والتعامل مع تقارير عدم وجود مستندات، وما إلى ذلك مطلوبة داخل الحكومة
- قطاع الرعاية الصحية في قطر.
- من المتوقع أن يكون لدى المستشار ما لا يقل عن 4 سنوات من الخبرة العملية في Oracle ERP والمعرفة الأساسية بنظام WMS.
- مهارات Excel إلزامية لإعداد التقارير والتحليل.
- يجب أن يفهم صاحب المنصب عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
- - معرفة قوية بعمليات سلسلة التوريد والخدمات اللوجستية.
- إدارة المخزون/سلسلة التوريد.
- مهارات إدارة المستودعات والمخازن.
- استكشاف الأخطاء وإصلاحها، مهارات حل المشكلات.
- مهارات التواصل والتنظيم.
- مهارات العرض و مايكروسوفت اكسل.
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو تخصص مماثل.
- الحد الأدنى 8 سنوات من الخبرة في إدارة سلسلة التوريد، منها 4 سنوات من الخبرة المماثلة في تنسيق المتجر، وإدارة المخزون، وإدارة قواعد البيانات، وإدارة عينات التقييم، والتعامل مع تقارير عدم وجود مستندات، وما إلى ذلك مطلوبة داخل الحكومة
- قطاع الرعاية الصحية في قطر.
- من المتوقع أن يكون لدى المستشار ما لا يقل عن 4 سنوات من الخبرة العملية في Oracle ERP والمعرفة الأساسية بنظام WMS.
- مهارات Excel إلزامية لإعداد التقارير والتحليل.
- يجب أن يفهم صاحب المنصب عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
- - معرفة قوية بعمليات سلسلة التوريد والخدمات اللوجستية.
- إدارة المخزون/سلسلة التوريد.
- مهارات إدارة المستودعات والمخازن.
- استكشاف الأخطاء وإصلاحها، مهارات حل المشكلات.
- مهارات التواصل والتنظيم.
- مهارات العرض و مايكروسوفت اكسل.
24. مستشار خدمة دعم عمليات سلسلة التوريد
المتطلبات / المؤهلات:
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو أي تخصص مهني معادل.
- - خبرة لا تقل عن 8 سنوات في إدارة سلسلة التوريد، منها 4 سنوات من الخبرة المماثلة في إدارة المخزون والشراء وإدارة المتاجر والخبرة التشغيلية وما إلى ذلك مطلوبة ضمن القطاع الحكومي في الكيانات الصحية في قطر.
- مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
- مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- من المتوقع أن يكون لدى المستشار ما لا يقل عن 4 سنوات من الخبرة العملية في Oracle ERP والمعرفة الأساسية بنظام WMS.
- مهارات Excel إلزامية لإعداد التقارير والتحليل.
- يجب أن يفهم صاحب المنصب عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
- الكفاءة في استخدام برامج وأدوات إدارة سلسلة التوريد.
- القدرة على العمل بشكل تعاوني في بيئة عمل الفريق.
- مهارات إدارة المخزون/المتجر.
- تطوير استراتيجية العمليات/اللوجستية.
- مهارات إدارة المشاريع.
- استكشاف الأخطاء وإصلاحها، مهارات حل المشكلات.
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو أي تخصص مهني معادل.
- - خبرة لا تقل عن 8 سنوات في إدارة سلسلة التوريد، منها 4 سنوات من الخبرة المماثلة في إدارة المخزون والشراء وإدارة المتاجر والخبرة التشغيلية وما إلى ذلك مطلوبة ضمن القطاع الحكومي في الكيانات الصحية في قطر.
- مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
- مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- من المتوقع أن يكون لدى المستشار ما لا يقل عن 4 سنوات من الخبرة العملية في Oracle ERP والمعرفة الأساسية بنظام WMS.
- مهارات Excel إلزامية لإعداد التقارير والتحليل.
- يجب أن يفهم صاحب المنصب عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
- الكفاءة في استخدام برامج وأدوات إدارة سلسلة التوريد.
- القدرة على العمل بشكل تعاوني في بيئة عمل الفريق.
- مهارات إدارة المخزون/المتجر.
- تطوير استراتيجية العمليات/اللوجستية.
- مهارات إدارة المشاريع.
- استكشاف الأخطاء وإصلاحها، مهارات حل المشكلات.
25. أخصائي سلسلة التوريد
المتطلبات / المؤهلات:
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو أي تخصص مهني معادل.
- - خبرة لا تقل عن 8 سنوات في إدارة سلسلة التوريد، منها 4 سنوات من الخبرة المماثلة في إدارة المخزون والشراء والتوريد والعقود، ويشترط وجود خبرة تشغيلية في القطاع الحكومي في الكيانات الصحية في قطر.
- أي شهادة صالحة مثل PMP / CSCP / CISCP / CPSM إلزامية.
- - معرفة تامة بالقوانين الحكومية المتعلقة بالمشتريات.
- من المتوقع أن يكون لدى المستشار ما لا يقل عن 8 سنوات من الخبرة العملية في Oracle ERP والمعرفة الأساسية بـ WMS
- مهارات Excel المتقدمة إلزامية لإعداد التقارير والتوقعات والتحليل والمقارنات.
- يجب أن يفهم صاحب المنصب عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
- قدرات ممتازة في التفاوض والتواصل.
- إدارة المخزون/سلسلة التوريد.
- مهارات إدارة المشاريع وإدارة الفريق.
- القدرة على العمل في بيئة سريعة الوتيرة وديناميكية وإدارة الأولويات المتعددة بشكل فعال.
- مهارات استكشاف الأخطاء وإصلاحها والتحليل وحل المشكلات.
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو أي تخصص مهني معادل.
- - خبرة لا تقل عن 8 سنوات في إدارة سلسلة التوريد، منها 4 سنوات من الخبرة المماثلة في إدارة المخزون والشراء والتوريد والعقود، ويشترط وجود خبرة تشغيلية في القطاع الحكومي في الكيانات الصحية في قطر.
- أي شهادة صالحة مثل PMP / CSCP / CISCP / CPSM إلزامية.
- - معرفة تامة بالقوانين الحكومية المتعلقة بالمشتريات.
- من المتوقع أن يكون لدى المستشار ما لا يقل عن 8 سنوات من الخبرة العملية في Oracle ERP والمعرفة الأساسية بـ WMS
- مهارات Excel المتقدمة إلزامية لإعداد التقارير والتوقعات والتحليل والمقارنات.
- يجب أن يفهم صاحب المنصب عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
- قدرات ممتازة في التفاوض والتواصل.
- إدارة المخزون/سلسلة التوريد.
- مهارات إدارة المشاريع وإدارة الفريق.
- القدرة على العمل في بيئة سريعة الوتيرة وديناميكية وإدارة الأولويات المتعددة بشكل فعال.
- مهارات استكشاف الأخطاء وإصلاحها والتحليل وحل المشكلات.
26. منسق مستودعات سلسلة التوريد
المتطلبات / المؤهلات:
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الخدمات اللوجستية أو المالية أو أي تخصص آخر
- التخصص المهني المكافئ.
- متطلبات الخبرة والمعرفة
- يُشترط خبرة لا تقل عن 8 سنوات في إدارة سلسلة التوريد، منها 4 سنوات من الخبرة المماثلة في إدارة المتاجر، وإدارة البائعين، ومعالجة طلبات الموردين، والخبرة التشغيلية وما إلى ذلك، ضمن القطاع الحكومي في الكيانات الصحية في قطر.
- من المتوقع أن يتمتع المستشار بخبرة عملية لا تقل عن 4 سنوات في Oracle ERP ومعرفة أساسية بنظام WMS
- مهارات Excel إلزامية لإعداد التقارير والتحليل.
- يجب أن يفهم صاحب المنصب عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الخدمات اللوجستية أو المالية أو أي تخصص آخر
- التخصص المهني المكافئ.
- متطلبات الخبرة والمعرفة
- يُشترط خبرة لا تقل عن 8 سنوات في إدارة سلسلة التوريد، منها 4 سنوات من الخبرة المماثلة في إدارة المتاجر، وإدارة البائعين، ومعالجة طلبات الموردين، والخبرة التشغيلية وما إلى ذلك، ضمن القطاع الحكومي في الكيانات الصحية في قطر.
- من المتوقع أن يتمتع المستشار بخبرة عملية لا تقل عن 4 سنوات في Oracle ERP ومعرفة أساسية بنظام WMS
- مهارات Excel إلزامية لإعداد التقارير والتحليل.
- يجب أن يفهم صاحب المنصب عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
27. مخطط سلسلة التوريد
المتطلبات / المؤهلات:
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو أي تخصص مهني معادل.
- ما لا يقل عن 15 عامًا من الخبرة في إدارة سلسلة التوريد الأساسية والتي تشمل استراتيجيات التخطيط وإدارة المخزون ومطابقة المخزون والخبرة التشغيلية وما إلى ذلك.
- من المتوقع أن يكون لدى المستشار ما لا يقل عن 8 سنوات من الخبرة العملية في تخطيط موارد المؤسسات ومعرفة متقدمة بنظام إدارة المستودعات.
- مهارات متقدمة إلزامية في استخدام Excel وPower BI لإعداد التقارير والتنبؤ والتحليل والمقارنات.
- يجب أن يفهم صاحب المنصب عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
- التقييم والتخطيط الاستراتيجي لمتطلبات المخزون.
- تطوير استراتيجية التوريد.
- إدارة اللوجستيات والمستودعات والمخزون.
- تطوير استراتيجية الموردين.
- تطوير استراتيجية العمليات.
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو أي تخصص مهني معادل.
- ما لا يقل عن 15 عامًا من الخبرة في إدارة سلسلة التوريد الأساسية والتي تشمل استراتيجيات التخطيط وإدارة المخزون ومطابقة المخزون والخبرة التشغيلية وما إلى ذلك.
- من المتوقع أن يكون لدى المستشار ما لا يقل عن 8 سنوات من الخبرة العملية في تخطيط موارد المؤسسات ومعرفة متقدمة بنظام إدارة المستودعات.
- مهارات متقدمة إلزامية في استخدام Excel وPower BI لإعداد التقارير والتنبؤ والتحليل والمقارنات.
- يجب أن يفهم صاحب المنصب عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
- التقييم والتخطيط الاستراتيجي لمتطلبات المخزون.
- تطوير استراتيجية التوريد.
- إدارة اللوجستيات والمستودعات والمخزون.
- تطوير استراتيجية الموردين.
- تطوير استراتيجية العمليات.
28. مستشار خدمة دعم تخطيط سلسلة التوريد
المتطلبات / المؤهلات:
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الخدمات اللوجستية أو المالية أو أي تخصص آخر
- التخصص المهني المكافئ.
- متطلبات الخبرة والمعرفة
- - خبرة لا تقل عن 8 سنوات في إدارة سلسلة التوريد، منها 4 سنوات من الخبرة المماثلة في إدارة المخزون والشراء والتوريد والعقود، ويشترط وجود خبرة تشغيلية في القطاع الحكومي في الكيانات الصحية في قطر.
- من المتوقع أن يكون لدى المستشار ما لا يقل عن 4 سنوات من الخبرة العملية في Oracle ERP والمعرفة الأساسية بـ WMS
- مهارات Microsoft Excel إلزامية لإعداد التقارير والتحليل.
- يجب أن يفهم صاحب المنصب عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الخدمات اللوجستية أو المالية أو أي تخصص آخر
- التخصص المهني المكافئ.
- متطلبات الخبرة والمعرفة
- - خبرة لا تقل عن 8 سنوات في إدارة سلسلة التوريد، منها 4 سنوات من الخبرة المماثلة في إدارة المخزون والشراء والتوريد والعقود، ويشترط وجود خبرة تشغيلية في القطاع الحكومي في الكيانات الصحية في قطر.
- من المتوقع أن يكون لدى المستشار ما لا يقل عن 4 سنوات من الخبرة العملية في Oracle ERP والمعرفة الأساسية بـ WMS
- مهارات Microsoft Excel إلزامية لإعداد التقارير والتحليل.
- يجب أن يفهم صاحب المنصب عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
29. منسق اللوجستيات
المتطلبات / المؤهلات:
- خبرة لا تقل عن 8 سنوات في مجال الخدمات اللوجستية، منها 6 سنوات من الخبرة المماثلة في إدارة الخدمات اللوجستية بما في ذلك المخزون والشراء والتوريد،
- وإدارة العقود مطلوبة داخل القطاع الحكومي في المؤسسات الصحية في قطر.
- خبرة مثبتة في تنسيق الخدمات اللوجستية أو دور مماثل.
- فهم قوي لمبادئ إدارة الخدمات اللوجستية وسلسلة التوريد.
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو أي تخصص مهني معادل.
- مهارات قوية في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- الكفاءة في استخدام برامج اللوجستيات ومجموعة مايكروسوفت أوفيس.
- القدرة على تحليل البيانات واتخاذ القرارات المستنيرة.
- إدارة المخزون/اللوجستيات.
- - معرفة مهارات إدارة سلسلة التوريد.
- مهارات المشتريات وإدارة المشاريع
- خبرة لا تقل عن 8 سنوات في مجال الخدمات اللوجستية، منها 6 سنوات من الخبرة المماثلة في إدارة الخدمات اللوجستية بما في ذلك المخزون والشراء والتوريد،
- وإدارة العقود مطلوبة داخل القطاع الحكومي في المؤسسات الصحية في قطر.
- خبرة مثبتة في تنسيق الخدمات اللوجستية أو دور مماثل.
- فهم قوي لمبادئ إدارة الخدمات اللوجستية وسلسلة التوريد.
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو أي تخصص مهني معادل.
- مهارات قوية في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- الكفاءة في استخدام برامج اللوجستيات ومجموعة مايكروسوفت أوفيس.
- القدرة على تحليل البيانات واتخاذ القرارات المستنيرة.
- إدارة المخزون/اللوجستيات.
- - معرفة مهارات إدارة سلسلة التوريد.
- مهارات المشتريات وإدارة المشاريع
30. موظف اللوجستيات
المتطلبات / المؤهلات:
- خبرة مثبتة في مجال الخدمات اللوجستية، أو إدارة سلسلة التوريد، أو مجال ذي صلة.
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو أي تخصص مهني معادل.
- مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
- - خبرة لا تقل عن 7 سنوات في مجال الخدمات اللوجستية، منها 5 سنوات من الخبرة المماثلة في إدارة الخدمات اللوجستية بما في ذلك إدارة المخزون والشراء والتوريد وإدارة العقود، مطلوبة في القطاع الحكومي في الجهات الصحية في قطر.
- الكفاءة في استخدام برامج تخطيط موارد المؤسسات وأدوات إدارة الخدمات اللوجستية الأخرى.
- مع خبرة دول مجلس التعاون الخليجي
- مهارات التواصل والتعامل مع الآخرين بشكل فعال.
- الكفاءة في استخدام برامج وأدوات الخدمات اللوجستية.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.
- إدارة المخزون/اللوجستيات.
- مهارات التحقق من الأصول والتفتيش.
- خبرة مثبتة في مجال الخدمات اللوجستية، أو إدارة سلسلة التوريد، أو مجال ذي صلة.
- - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو اللوجستيات، أو المالية، أو أي تخصص مهني معادل.
- مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
- - خبرة لا تقل عن 7 سنوات في مجال الخدمات اللوجستية، منها 5 سنوات من الخبرة المماثلة في إدارة الخدمات اللوجستية بما في ذلك إدارة المخزون والشراء والتوريد وإدارة العقود، مطلوبة في القطاع الحكومي في الجهات الصحية في قطر.
- الكفاءة في استخدام برامج تخطيط موارد المؤسسات وأدوات إدارة الخدمات اللوجستية الأخرى.
- مع خبرة دول مجلس التعاون الخليجي
- مهارات التواصل والتعامل مع الآخرين بشكل فعال.
- الكفاءة في استخدام برامج وأدوات الخدمات اللوجستية.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.
- إدارة المخزون/اللوجستيات.
- مهارات التحقق من الأصول والتفتيش.
31. مراقب المستندات
المتطلبات / المؤهلات:
- - خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال مماثل ضمن القطاع الحكومي في الجهات الصحية في قطر.
- خبرة مثبتة كمسؤول عن المستندات أو دور مماثل.
- معرفة قوية بأنظمة وإجراءات إدارة المستندات.
- مهارات Excel إلزامية لإعداد التقارير والتحليل.
- يجب أن يفهم صاحب المنصب عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
- مهارات تنظيمية وإدارة الوقت ممتازة.
- - المعرفة الجيدة بإدارة المكاتب.
- مهارات قوية في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- - خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال مماثل ضمن القطاع الحكومي في الجهات الصحية في قطر.
- خبرة مثبتة كمسؤول عن المستندات أو دور مماثل.
- معرفة قوية بأنظمة وإجراءات إدارة المستندات.
- مهارات Excel إلزامية لإعداد التقارير والتحليل.
- يجب أن يفهم صاحب المنصب عمليات إدارة سلسلة التوريد الشاملة وأن يكون قادرًا على التعامل مع العمليات بشكل يومي.
- مهارات تنظيمية وإدارة الوقت ممتازة.
- - المعرفة الجيدة بإدارة المكاتب.
- مهارات قوية في التواصل والتعامل مع الآخرين.
32. قوة العمل في مركز الاتصال
المتطلبات / المؤهلات:
- خبرة مهنية في إدارة القوى العاملة أو مجال ذي صلة.
- مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
- مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- الكفاءة في استخدام برامج وأدوات إدارة القوى العاملة.
- القدرة على العمل بشكل فعال تحت الضغط والوفاء بالمواعيد النهائية.
- مهارات تنظيمية قوية والاهتمام بالتفاصيل.
- المرونة للتكيف مع احتياجات العمل والأولويات المتغيرة.
- إتقان اللغتين العربية والإنجليزية.
- خبرة مهنية في إدارة القوى العاملة أو مجال ذي صلة.
- مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
- مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- الكفاءة في استخدام برامج وأدوات إدارة القوى العاملة.
- القدرة على العمل بشكل فعال تحت الضغط والوفاء بالمواعيد النهائية.
- مهارات تنظيمية قوية والاهتمام بالتفاصيل.
- المرونة للتكيف مع احتياجات العمل والأولويات المتغيرة.
- إتقان اللغتين العربية والإنجليزية.
33. إدخال البيانات المالية (عقد مؤقت لمدة 3 أشهر)
المتطلبات / المؤهلات:
- خبرة مهنية في إدخال البيانات المالية أو مجال ذي صلة.
- كفاءة قوية في استخدام برنامج Microsoft Excel وبرامج إدارة البيانات الأخرى.
- اهتمام ممتاز بالتفاصيل والدقة في مهام إدخال البيانات.
- مهارات تنظيمية جيدة وإدارة الوقت.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.
- مهارات تواصل قوية، سواء كتابية أو شفوية.
- - المعرفة بمبادئ المحاسبة والتقارير المالية.
- خبرة مهنية في إدخال البيانات المالية أو مجال ذي صلة.
- كفاءة قوية في استخدام برنامج Microsoft Excel وبرامج إدارة البيانات الأخرى.
- اهتمام ممتاز بالتفاصيل والدقة في مهام إدخال البيانات.
- مهارات تنظيمية جيدة وإدارة الوقت.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.
- مهارات تواصل قوية، سواء كتابية أو شفوية.
- - المعرفة بمبادئ المحاسبة والتقارير المالية.
34. موظفة استقبال
المتطلبات / المؤهلات:
- خبرة عمل مثبتة كموظف استقبال أو ممثل مكتب الاستقبال أو دور مماثل.
- الكفاءة في استخدام حزمة مايكروسوفت أوفيس.
- خبرة عملية في استخدام المعدات المكتبية (على سبيل المثال، أجهزة الفاكس والطابعات).
- المظهر والسلوك المهني.
- مهارات قوية في التواصل الشفهي والكتابي.
- القدرة على التصرف بشكل استباقي عندما تنشأ المشكلات.
- مهارات تنظيمية ممتازة.
- القدرة على تعدد المهام وإدارة الوقت، مع القدرة على تحديد أولويات المهام.
- موقف خدمة العملاء.
- شهادة الثانوية العامة؛ شهادة إضافية في إدارة المكاتب تعتبر ميزة إضافية.
- خبرة عمل مثبتة كموظف استقبال أو ممثل مكتب الاستقبال أو دور مماثل.
- الكفاءة في استخدام حزمة مايكروسوفت أوفيس.
- خبرة عملية في استخدام المعدات المكتبية (على سبيل المثال، أجهزة الفاكس والطابعات).
- المظهر والسلوك المهني.
- مهارات قوية في التواصل الشفهي والكتابي.
- القدرة على التصرف بشكل استباقي عندما تنشأ المشكلات.
- مهارات تنظيمية ممتازة.
- القدرة على تعدد المهام وإدارة الوقت، مع القدرة على تحديد أولويات المهام.
- موقف خدمة العملاء.
- شهادة الثانوية العامة؛ شهادة إضافية في إدارة المكاتب تعتبر ميزة إضافية.
35. أخصائي حسابات مستحقة الدفع
المتطلبات / المؤهلات:
- الخلفية التعليمية: درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة.
- الخبرة المهنية: خبرة لا تقل عن سنتين في الحسابات الدائنة أو دور محاسبي/مالي ذي صلة، مع خبرة عملية في معالجة الفواتير وإدارة المدفوعات والمقارنات.
- معرفة مبادئ المحاسبة: فهم قوي لمبادئ المحاسبة المقبولة عمومًا (GAAP) وعمليات المحاسبة.
- كفاءة البرامج: الخبرة في برامج المحاسبة (مثل QuickBooks، SAP، Oracle، أو ما شابه ذلك)، بالإضافة إلى Microsoft Excel لتحليل البيانات وإعداد التقارير.
- الاهتمام بالتفاصيل: مستوى عال من الدقة والاهتمام بالتفاصيل في إدارة المعاملات والسجلات المالية.
- مهارات التواصل: مهارات قوية في التواصل اللفظي والكتابي، مع القدرة على حل القضايا بشكل احترافي وفعال.
- حل المشكلات: القدرة على استكشاف الأخطاء وإصلاحها، وتحديد الأخطاء، وتنفيذ الحلول.
- الخلفية التعليمية: درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة.
- الخبرة المهنية: خبرة لا تقل عن سنتين في الحسابات الدائنة أو دور محاسبي/مالي ذي صلة، مع خبرة عملية في معالجة الفواتير وإدارة المدفوعات والمقارنات.
- معرفة مبادئ المحاسبة: فهم قوي لمبادئ المحاسبة المقبولة عمومًا (GAAP) وعمليات المحاسبة.
- كفاءة البرامج: الخبرة في برامج المحاسبة (مثل QuickBooks، SAP، Oracle، أو ما شابه ذلك)، بالإضافة إلى Microsoft Excel لتحليل البيانات وإعداد التقارير.
- الاهتمام بالتفاصيل: مستوى عال من الدقة والاهتمام بالتفاصيل في إدارة المعاملات والسجلات المالية.
- مهارات التواصل: مهارات قوية في التواصل اللفظي والكتابي، مع القدرة على حل القضايا بشكل احترافي وفعال.
- حل المشكلات: القدرة على استكشاف الأخطاء وإصلاحها، وتحديد الأخطاء، وتنفيذ الحلول.
36. قائد فريق مركز الاتصال
المتطلبات / المؤهلات:
- - درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في أي تخصص.
- أكثر من 8 سنوات من الخبرة في خدمة العملاء و3 سنوات في نفس المستوى
- المعرفة الجيدة بخدمة العملاء والممارسات والإجراءات المكتبية القياسية
- مهارات الكمبيوتر الكفؤة.
- إتقان مهارات استخدام المعدات المكتبية القياسية.
- مهارات التعامل مع الناس قوية.
- آداب الهاتف ممتازة.
- يجب أن يكون اللغتين الإنجليزية والعربية مكتوبة ومنطوقة
- متوفر محليًا في قطر
- - درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في أي تخصص.
- أكثر من 8 سنوات من الخبرة في خدمة العملاء و3 سنوات في نفس المستوى
- المعرفة الجيدة بخدمة العملاء والممارسات والإجراءات المكتبية القياسية
- مهارات الكمبيوتر الكفؤة.
- إتقان مهارات استخدام المعدات المكتبية القياسية.
- مهارات التعامل مع الناس قوية.
- آداب الهاتف ممتازة.
- يجب أن يكون اللغتين الإنجليزية والعربية مكتوبة ومنطوقة
- متوفر محليًا في قطر
كيفية التقديم على الوظائف
للتقديم على الوظائف المذكورة، يمكنك اتباع الخطوات التالية:
- للانتقال إلى صفحة التقديم. ( فرص عمل شركة إيكو الخليج )
- انقر فوق المسمى الوظيفي لعرض التفاصيل.
- يُرجى النقر فوق زر التقديم السريع في أعلى الصفحة.
- أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
- انقر فوق مراجعة لمراجعة الاستمارة.
المصدر وتفاصيل إضافية
- مصدر الوظائف: الموقع الرسمي للشركة
- تاريخ النشر: 24-2-2025 (يرجى التأكد من التاريخ قبل التقديم).
- الجنسيات المطلوبة: جميع الجنسيات