Qatar Jobs Today: Waseef Company announces new job opportunities. Are you looking for job opportunities in Qatar? Waseef Company announces the opening of recruitment for many jobs in various specializations in Qatar on today's date. These opportunities are available to all nationalities. Learn about the available jobs and how to apply through the following advertisement.
About Us
Waseef, a subsidiary of Barwa Real Estate, is one of the largest fully integrated Property and Facility Management services companies in Qatar that offers a “one stop shop” and full service solution to its clients.
In a very short span of time, Waseef achieved tremendous accomplishments and has emerged as a leading market player in the industry. Waseef provides Property and Facility Management to Barwa’s real estate projects in addition to offering its various customized services to third party clients.
With our in-house Call Center and specialty software for property management, accounting and facility management, our Customer Service teams are focused on serving our customer’s needs in a thoroughly professional manner. Waseef is constantly implementing innovative and unified systems to stay on the forefront of technological advancement and to continuously improve our service delivery and sustain the lifestyle for our customers.
↔
Waseef is currently managing over 4 million sq.m. in projects across the state of Qatar, including but not limited to Doha, industrial Area, Mesaieed, Al Wakra, Al-Sailiya, Dukhan, and Al-Khor.
With the goal of serving not only our mother company, but also our country, Waseef is poised to be the most progressive leader in property and facility management services and benchmark for quality service delivery in our chosen industry.
CEO Message
With its commitment to service and quality assurance, Waseef has a distinct identity within the market. Tenants, Owners and Developers will all receive prompt and professional delivery of superior services from the initial leasing phase right throughout repairs and maintenance.
Empowered by our chain of service management, dedication and in-depth customer understanding, we are inspired by our employees, partners, residents and guests to create innovative and breakthrough solutions. This means we go beyond customer expectations to provide the entire spectrum of services, including: design development and consultancy, operations, preventive maintenance and repairs & cost advice and analysis.
We believe in building our people and our people create a long lasting business relationship with our Clients and delivering outstanding services. Our people work smarter to make your life easier. We pride ourselves in the calibre of the team at Waseef enhancing the livelihood of our Clients in the community. One of our core values as a Qatari owned and operated Company, is the training and development of Qataris with global best practice and world-standard expertise. We believe in developing talent and placing knowledgeable people throughout our workforce, our empowered and developed employees will be the foundation of a lasting legacy for future employees and their families.
Today, Waseef is a local company, strategically attaining a leadership position in some of the world’s premier and dynamic markets. Tomorrow, Waseef will become a regional and global force – serving nations, developers and their customers in emerging markets and established destinations.
Waseef’s Corporate Vision:
To be recognized as a benchmark for service delivery in Qatar.
Waseef’s Corporate Mission:
To offer integrated Brokerage, Property Management and Facility Management services for property developers, owners and investors.
Waseef’s Core Values:
- Integrity: All of our decisions, processes and actions are driven by integrity and honesty. We handle our responsibilities to the community we serve cautiously and we adhere strictly to the laws and regulations governing our business.
- Excellence: We believe in and hold to our organization’s goals. Not only do we deliver our promises, we perform with a strong approach and commitment to do our best to provide quality services with excellence.
- Reliability: The core value of our organization lies in our expertise. We offer quality services to ensure the success. We stand firm in our belief in confidentiality and fulfill our duties towards our customers, employees and shareholders.
- Teamwork: Mutual respect is the foundation of collaboration. Our multi-cultural team encourages and supports individual creativity and growth while maintaining the common interests of the team. We promote internal collaboration across our practices and externally with our partners, clients and shareholders.
- Innovation: As entrepreneurs, we seek to take advantage of innovative ideas and opportunities and exceed common practices. We rely on our visionary perspective to reach our mission, and we believe in effective improvement in all aspects of our services and that valuable ideas come from all sectors.
- Customer-Focused: We put our customers at the center of our focus and initiatives with the objective of providing them with exceptional levels of service in response to their needs.
Required jobs in Waseef company and their details:
1. Social Media Representative
Job Description:
- Bachelor's Degree or equivalent in any discipline.
- 5 years in Customer Service and 2 years same level.
2. Contact Center Representative
Job Description:
- Bachelor's Degree or equivalent in any discipline.
- Read and Write both Arabic and English is a privilege.
3. Property Management Specialist
Job Description:
- The candidate should hold a bachelor’s degree with 10 years of extensive experience in the Property Management with experience in following areas:
- Training the PM Team, analyze market conditions, identify new opportunities, and pursue leads for new projects.
- Formulating property management plans during annual planning and budgeting.
- Monitoring performance goals and re-strategize as and when needed.
- Handling PM audit reports.
4. Quantity Surveyor
Job Description:
- The candidate should hold a bachelor’s degree with 10 years of experience in the FMA field with the below qualifications:
- Able to create patch orders to buy any required materials and spare parts.
- Able to communicate with suppliers and get quotations as required.
- Able to do techno- commercial evaluation of received quotes.
- Experienced in of CAFM system.
- Able to upload purchased parts in CAFM and run monthly audit report.
- Able to manage the store team.
5. Security Manager
Job Description:
- with mandatory hands-on experience in handling large scale projects.
- Bachelor’s degree from an accredited university is a must.
- Minimum 12 years' experience in Security Management of large projects especially in infrastructure projects with a high concentration in facilities management.
- Minimum 3 years working in Arabian Gulf Region.
6. Leasing Agent
Education & Experience:
- Minimum of 5 years of total experience out of which at least 3 years in a sales or leasing agent or similar role.
- Experience using property management systems, MS Office proficiency.
- Bachelor’s degree in finance, business administration, marketing or similar.
- Bilingual, Excellent English.
7. ELV Engineers
Education & Experience:
- Bachelor of Engineering in Electrical / ELV / Electronics.
- 8 to 10 years' relevant experience in FM Industry.
- Knowledge of Qatar Statutory Compliance requirements.
- Experience in contract management / project management.
- Valid Qatar driving license.
- Arabic mandatory.
- Minimum 3 Years' local experience in Qatar.
- Proven ability to work under pressure.
How to apply for jobs
Applicants meeting the specified criteria are invited to share their updated CV to recruitment@waseef.qa
Or
you can follow these steps:
- To go to the application page. (Job opportunities for Waseef Company)
- Click on a job title to view details.
- Please click the Easy Apply button at the top of the page.
- Enter the required information in the pop-up screens.
- Click Review to review the form.
Source and additional details
- Job source: The official website
- Posted Date: 17-12-2024 (Please check the date before applying).
- Required Nationalities: All nationalities.
وظائف قطر اليوم: شركة وصيف تعلن عن فرص عمل جديدة . هل تبحث عن فرص عمل في قطر ؟ شركة وصيف تعلن عن فتح باب التوظيف للعديد من الوظائف في مختلف التخصصات في قطر بتاريخ اليوم . تتاح هذه الفرص لجميع الجنسيات. تعرف على الوظائف المتاحة وكيفية التقديم من خلال الإعلان التالي.
معلومات عنا
تعتبر شركة وصيف، التابعة لشركة بروة العقارية، واحدة من أكبر شركات تقديم خدمات إدارة العقارات والمرافق المتكاملة في قطر، والتي تقدم "متجرًا واحدًا" وحلول الخدمة الكاملة لعملائها.في فترة زمنية قصيرة جدًا، حققت شركة وصيف إنجازات هائلة وبرزت كلاعب رائد في السوق في هذه الصناعة. تقدم شركة وصيف خدمات إدارة الممتلكات والمرافق لمشاريع بروة العقارية بالإضافة إلى تقديم خدماتها المتنوعة المخصصة للعملاء من جهات خارجية.بفضل مركز الاتصال الداخلي لدينا والبرامج المتخصصة لإدارة الممتلكات والمحاسبة وإدارة المرافق، تركز فرق خدمة العملاء لدينا على تلبية احتياجات عملائنا بطريقة احترافية تمامًا. تطبق شركة وصيف باستمرار أنظمة مبتكرة وموحدة للبقاء في طليعة التقدم التكنولوجي وتحسين تقديم خدماتنا بشكل مستمر والحفاظ على نمط حياة عملائنا.
تدير شركة وصيف حالياً ما يزيد عن 4 ملايين متر مربع من المشاريع في مختلف أنحاء دولة قطر، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر الدوحة، المنطقة الصناعية، مسيعيد، الوكرة، السيلية، دخان، والخور.مع هدفنا المتمثل في خدمة ليس فقط شركتنا الأم، ولكن أيضًا بلدنا، فإن وصيف على أتم الاستعداد لأن تكون الشركة الرائدة الأكثر تقدمًا في خدمات إدارة الممتلكات والمرافق ومعيارًا لتقديم الخدمات عالية الجودة في الصناعة التي اخترناها.
رسالة الرئيس التنفيذي
بفضل التزامها بالخدمة وضمان الجودة، تتمتع شركة وصيف بهوية مميزة في السوق. وسيحصل المستأجرون والملاك والمطورون على خدمات فائقة الجودة في أسرع وقت ممكن وباحترافية منذ مرحلة التأجير الأولية وحتى مرحلة الإصلاح والصيانة.بفضل سلسلة خدماتنا الإدارية وتفانينا وفهمنا العميق للعملاء، فإننا نستلهم الإلهام من موظفينا وشركائنا وسكاننا وضيوفنا لابتكار حلول مبتكرة ومبتكرة. وهذا يعني أننا نتجاوز توقعات العملاء لتقديم مجموعة كاملة من الخدمات، بما في ذلك: تطوير التصميم والاستشارات والعمليات والصيانة الوقائية والإصلاحات ونصائح التكلفة والتحليل.نحن نؤمن ببناء موظفينا، ويعمل موظفونا على بناء علاقة تجارية طويلة الأمد مع عملائنا وتقديم خدمات متميزة. يعمل موظفونا بذكاء لتسهيل حياتك. نحن نفخر بمستوى الفريق في وصيف الذي يعمل على تعزيز سبل عيش عملائنا في المجتمع. إحدى قيمنا الأساسية كشركة مملوكة ومدارة قطريًا هي تدريب وتطوير القطريين بأفضل الممارسات العالمية والخبرة العالمية. نحن نؤمن بتطوير المواهب ووضع الأشخاص ذوي المعرفة في جميع أنحاء قوتنا العاملة، وسيكون موظفونا المتمكنون والمتطورون أساسًا لإرث دائم للموظفين في المستقبل وعائلاتهم.اليوم، أصبحت وصيف شركة محلية، وتحتل مكانة قيادية في بعض الأسواق العالمية الرائدة والديناميكية. وغدًا، ستصبح وصيف قوة إقليمية وعالمية - تخدم الدول والمطورين وعملائهم في الأسواق الناشئة والوجهات الراسخة.
رؤية شركة وصيف:
أن نكون نموذجًا يحتذى به في تقديم الخدمات في قطر.
مهمة شركة وصيف:
تقديم خدمات الوساطة وإدارة العقارات وإدارة المرافق المتكاملة لمطوري العقارات والملاك والمستثمرين.
القيم الأساسية لشركة وصيف:
- النزاهة: جميع قراراتنا وعملياتنا وأفعالنا مدفوعة بالنزاهة والصدق. نتعامل مع مسؤولياتنا تجاه المجتمع الذي نخدمه بحذر ونلتزم بشكل صارم بالقوانين واللوائح التي تحكم أعمالنا.
- التميز: نؤمن بأهداف مؤسستنا ونتمسك بها. فنحن لا نكتفي بالوفاء بوعودنا فحسب، بل ونعمل أيضًا وفقًا لنهج قوي والتزام ببذل قصارى جهدنا لتوفير خدمات عالية الجودة بتميز.
- الموثوقية: تكمن القيمة الأساسية لمنظمتنا في خبرتنا. نحن نقدم خدمات عالية الجودة لضمان النجاح. نحن نتمسك بإيماننا بالسرية ونقوم بواجباتنا تجاه عملائنا وموظفينا ومساهمينا.
- العمل الجماعي: الاحترام المتبادل هو أساس التعاون. يشجع فريقنا المتعدد الثقافات ويدعم الإبداع الفردي والنمو مع الحفاظ على المصالح المشتركة للفريق. نحن نشجع التعاون الداخلي عبر ممارساتنا وخارجيًا مع شركائنا وعملائنا ومساهمينا.
- الابتكار: باعتبارنا رواد أعمال، نسعى إلى الاستفادة من الأفكار والفرص المبتكرة وتجاوز الممارسات الشائعة. ونعتمد على منظورنا الثاقب لتحقيق رسالتنا، ونؤمن بالتحسين الفعال في جميع جوانب خدماتنا وأن الأفكار القيمة تأتي من جميع القطاعات.
- التركيز على العملاء: نضع عملاءنا في مركز اهتمامنا ومبادراتنا بهدف تزويدهم بمستويات استثنائية من الخدمة استجابة لاحتياجاتهم.
- النزاهة: جميع قراراتنا وعملياتنا وأفعالنا مدفوعة بالنزاهة والصدق. نتعامل مع مسؤولياتنا تجاه المجتمع الذي نخدمه بحذر ونلتزم بشكل صارم بالقوانين واللوائح التي تحكم أعمالنا.
- التميز: نؤمن بأهداف مؤسستنا ونتمسك بها. فنحن لا نكتفي بالوفاء بوعودنا فحسب، بل ونعمل أيضًا وفقًا لنهج قوي والتزام ببذل قصارى جهدنا لتوفير خدمات عالية الجودة بتميز.
- الموثوقية: تكمن القيمة الأساسية لمنظمتنا في خبرتنا. نحن نقدم خدمات عالية الجودة لضمان النجاح. نحن نتمسك بإيماننا بالسرية ونقوم بواجباتنا تجاه عملائنا وموظفينا ومساهمينا.
- العمل الجماعي: الاحترام المتبادل هو أساس التعاون. يشجع فريقنا المتعدد الثقافات ويدعم الإبداع الفردي والنمو مع الحفاظ على المصالح المشتركة للفريق. نحن نشجع التعاون الداخلي عبر ممارساتنا وخارجيًا مع شركائنا وعملائنا ومساهمينا.
- الابتكار: باعتبارنا رواد أعمال، نسعى إلى الاستفادة من الأفكار والفرص المبتكرة وتجاوز الممارسات الشائعة. ونعتمد على منظورنا الثاقب لتحقيق رسالتنا، ونؤمن بالتحسين الفعال في جميع جوانب خدماتنا وأن الأفكار القيمة تأتي من جميع القطاعات.
- التركيز على العملاء: نضع عملاءنا في مركز اهتمامنا ومبادراتنا بهدف تزويدهم بمستويات استثنائية من الخدمة استجابة لاحتياجاتهم.
الوظائف المطلوبة في شركة وصيف وتفاصيلها:
1. ممثل وسائل التواصل الاجتماعي
المسمى الوظيفي:
- - درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في أي تخصص.
- 5 سنوات في خدمة العملاء وسنتين في نفس المستوى.
- - درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في أي تخصص.
- 5 سنوات في خدمة العملاء وسنتين في نفس المستوى.
2. ممثل مركز الاتصال
المسمى الوظيفي:
- - درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في أي تخصص.
- قراءة وكتابة اللغتين العربية والإنجليزية يعتبر امتيازًا.
- - درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في أي تخصص.
- قراءة وكتابة اللغتين العربية والإنجليزية يعتبر امتيازًا.
3. أخصائي إدارة الممتلكات
المسمى الوظيفي:
- يجب أن يكون المرشح حاصلًا على درجة البكالوريوس مع 10 سنوات من الخبرة الواسعة في إدارة العقارات مع الخبرة في المجالات التالية:
- تدريب فريق إدارة المشروع، وتحليل ظروف السوق، وتحديد الفرص الجديدة، وملاحقة العملاء المحتملين للمشاريع الجديدة.
- صياغة خطط إدارة الممتلكات أثناء التخطيط السنوي والميزانية.
- مراقبة أهداف الأداء وإعادة صياغة الاستراتيجية عند الحاجة.
- معالجة تقارير التدقيق في رئيس الوزراء.
- يجب أن يكون المرشح حاصلًا على درجة البكالوريوس مع 10 سنوات من الخبرة الواسعة في إدارة العقارات مع الخبرة في المجالات التالية:
- تدريب فريق إدارة المشروع، وتحليل ظروف السوق، وتحديد الفرص الجديدة، وملاحقة العملاء المحتملين للمشاريع الجديدة.
- صياغة خطط إدارة الممتلكات أثناء التخطيط السنوي والميزانية.
- مراقبة أهداف الأداء وإعادة صياغة الاستراتيجية عند الحاجة.
- معالجة تقارير التدقيق في رئيس الوزراء.
4. مساح الكميات
المسمى الوظيفي:
- يجب أن يكون المرشح حاصلًا على درجة البكالوريوس مع 10 سنوات من الخبرة في مجال FMA مع المؤهلات التالية:
- القدرة على إنشاء أوامر التصحيح لشراء أي مواد وقطع غيار مطلوبة.
- القدرة على التواصل مع الموردين والحصول على عروض الأسعار المطلوبة.
- القدرة على إجراء تقييم تقني وتجاري للعروض المقدمة.
- ذو خبرة في نظام CAFM.
- القدرة على تحميل الأجزاء المشتراة في CAFM وتشغيل تقرير التدقيق الشهري.
- القدرة على إدارة فريق المتجر.
- يجب أن يكون المرشح حاصلًا على درجة البكالوريوس مع 10 سنوات من الخبرة في مجال FMA مع المؤهلات التالية:
- القدرة على إنشاء أوامر التصحيح لشراء أي مواد وقطع غيار مطلوبة.
- القدرة على التواصل مع الموردين والحصول على عروض الأسعار المطلوبة.
- القدرة على إجراء تقييم تقني وتجاري للعروض المقدمة.
- ذو خبرة في نظام CAFM.
- القدرة على تحميل الأجزاء المشتراة في CAFM وتشغيل تقرير التدقيق الشهري.
- القدرة على إدارة فريق المتجر.
5. مدير الأمن
المسمى الوظيفي:
- مع خبرة عملية إلزامية في التعامل مع المشاريع واسعة النطاق.
- يجب أن تكون درجة البكالوريوس من جامعة معتمدة.
- - خبرة لا تقل عن 12 عامًا في إدارة أمن المشاريع الكبيرة وخاصة في مشاريع البنية التحتية مع التركيز العالي على إدارة المرافق.
- - خبرة لا تقل عن 3 سنوات في منطقة الخليج العربي.
- مع خبرة عملية إلزامية في التعامل مع المشاريع واسعة النطاق.
- يجب أن تكون درجة البكالوريوس من جامعة معتمدة.
- - خبرة لا تقل عن 12 عامًا في إدارة أمن المشاريع الكبيرة وخاصة في مشاريع البنية التحتية مع التركيز العالي على إدارة المرافق.
- - خبرة لا تقل عن 3 سنوات في منطقة الخليج العربي.
6. وكيل التأجير
خبرة تعليمية:
- حد أدنى 5 سنوات من الخبرة الإجمالية منها 3 سنوات على الأقل في وظيفة وكيل مبيعات أو تأجير أو دور مماثل.
- خبرة في استخدام أنظمة إدارة العقارات، وإتقان برامج MS Office.
- - درجة البكالوريوس في التمويل أو إدارة الأعمال أو التسويق أو ما شابه.
- ثنائي اللغة، اللغة الإنجليزية ممتازة.
- حد أدنى 5 سنوات من الخبرة الإجمالية منها 3 سنوات على الأقل في وظيفة وكيل مبيعات أو تأجير أو دور مماثل.
- خبرة في استخدام أنظمة إدارة العقارات، وإتقان برامج MS Office.
- - درجة البكالوريوس في التمويل أو إدارة الأعمال أو التسويق أو ما شابه.
- ثنائي اللغة، اللغة الإنجليزية ممتازة.
7. مهندسو ELV
خبرة تعليمية:
- بكالوريوس هندسة كهربائية / ELV / الكترونيات.
- من 8 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة في صناعة إدارة المرافق.
- معرفة متطلبات الامتثال القانوني في قطر.
- خبرة في إدارة العقود / إدارة المشاريع.
- رخصة قيادة قطرية سارية المفعول.
- اللغة العربية إلزامية.
- - خبرة محلية لا تقل عن 3 سنوات في قطر.
- القدرة المؤكدة على العمل تحت الضغط.
- بكالوريوس هندسة كهربائية / ELV / الكترونيات.
- من 8 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة في صناعة إدارة المرافق.
- معرفة متطلبات الامتثال القانوني في قطر.
- خبرة في إدارة العقود / إدارة المشاريع.
- رخصة قيادة قطرية سارية المفعول.
- اللغة العربية إلزامية.
- - خبرة محلية لا تقل عن 3 سنوات في قطر.
- القدرة المؤكدة على العمل تحت الضغط.
كيفية التقديم على الوظائف
المتقدمون الذين يستوفون المعايير المحددة مدعوون لمشاركة سيرتهم الذاتية المحدثة على recruitment@waseef.qa
أويمكنك اتباع الخطوات التالية:- للذهاب إلى صفحة التطبيق. ( فرص عمل لشركة وصيف )
- انقر على المسمى الوظيفي لعرض التفاصيل.
- الرجاء الضغط على زر التقديم السهل في أعلى الصفحة.
- أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
- انقر فوق مراجعة لمراجعة النموذج.
يمكنك اتباع الخطوات التالية:
- للذهاب إلى صفحة التطبيق. ( فرص عمل لشركة وصيف )
- انقر على المسمى الوظيفي لعرض التفاصيل.
- الرجاء الضغط على زر التقديم السهل في أعلى الصفحة.
- أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
- انقر فوق مراجعة لمراجعة النموذج.
المصدر وتفاصيل إضافية
- مصدر الوظائف: الموقع الرسمي
- تاريخ النشر: 17-12-2024 (يرجى التأكد من التاريخ قبل التقديم).
- الجنسيات المطلوبة: جميع الجنسيات.