0

Elegancia Healthcare Center is currently Looking For Suitable Candidates of All nationalities For Hiring for Diverse Multiple positions With Rewarding Salaries in Qatar - More Than 20 Available Vacancies مركز إليجانسيا للرعاية الصحية يبحث حاليًا عن مرشحين مناسبين من جميع الجنسيات للتوظيف في مناصب متعددة متنوعة برواتب مجزية في قطر - أكثر من 20 وظيفة شاغرة متاحة

   


Elegancia healthcare Jobs In Qatar: Elegancia healthcare is Hiring for new job opportunities In Qatar . Are you searching for a job in Qatar? Elegancia healthcare announces the opening of Recruitment Process for The Following Opportunities in  Qatar. learn more about Elegancia healthcare jobs and how to apply through the following advertisement.
↔

Required jobs in Elegancia healthcare and their details:

1. Emergency Medicine Specialist

Responsible for treating patients with life-threatening illnesses, establishing effective patient care plans, and referring patients to the appropriate specialists. The incumbent shall be highly trained with proven experience working in an emergency room or urgent care setting.

Job Responsibilities

  • Assessing patients who enter the emergency room immediately and overseeing emergency recovery.
  • Conducting follow-up visits to monitor the patient’s condition.
  • Requesting the appropriate medical tests and based on them, following a treatment plan.
  • Developing effective patient care plans.
  • Referring patients to appropriate specialists.
  • Ensuring that patients are stable before transferring them to the proper department for further evaluation.
  • Providing instructions for discharge and any relevant paperwork.
  • Maintaining patients' medical records.
  • Coordinating with different ER departments to ensure patients receive the necessary treatment.
  • Actively participate in the planning and implementation of the department development plans and the different manpower training programs for the medical, technical and nursing staff in his/her area of expertise. 
  • Participates in the various committees for the upgrading of services and organization of work within and outside the hospital.
  • Participates in scheduling of on-call duties and provides on-call services. 
  • Participates in the assessment and updating of drug, medical supply and equipment needs.
  • Participates in research activities.
  • Performs special procedures as privileged.
  • Adheres to policies, guidelines, plans and programs of the organization.
  • Performs other duties as assigned/directed by the Head of the department.

Job Knowledge & Skills

  • Current and in a good standing medical license to practice in country of residence.
  • Provides high quality care to patients in this area of medicine.
  • Communication skills to explain complex medical information, procedures, answer questions to patients and their families.
  • Technical skills to perform procedures and analyze data.
  • Technical skills to interpret medical records, scan patient data and interpret test results.
  • Ability to think and act quickly in a stressful environment.
  • Good hand-eye coordination and manual dexterity.
  • Perfect vision and visuospatial awareness.
  • Supervise fellows, staff/assistant physicians and residents The ability to work well alone and within a team.
  • ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role.

2. Intensivist/Critical Care Specialist

Responsible to provide the diagnosis, treatment and support of critically ill and injured patients, particularly trauma victims and patients with multiple organ dysfunction.

Job Responsibilities

  • To provide patient support for hemodynamic instability (hypertension/hypotension), airway or respiratory compromise (such as ventilator support), acute renal failure, potentially lethal cardiac dysrhythmias, and frequently the cumulative effects of multiple organ system failure.
  • Conducts rounds and undertakes supervision of treatment of the inpatients as well as screening and examination of the outpatients.
  • Organizing, monitoring, and maintaining the clinical services provided within the department in order to achieve the highest possible level of patient care with optimum utilization of the available resources.
  • Assumes direct responsibility for the patients under his/her medical attendance in the assigned unit.
  • Participates in the various committees for the upgrading of services and organization of work within and outside the hospital.
  • Actively participate in the planning and implementation of the department development plans and the different manpower training programs for the medical, technical and nursing staff in his/her area of expertise. 
  • Participates in scheduling of on-call duties and provides on-call services. 
  • Participates in the assessment and updating of drug, medical supply and equipment needs. 
  • Writes, completes and approves medical reports for patients. 
  • Participates in research activities.
  • Performs special procedures as privileged.
  • Adheres to policies, guidelines, plans and programs of the organization.
  • Performs other duties as assigned/directed by the Head of the department and approved by the management.

Job Knowledge & Skills

  • Current and in a good standing medical license to practice in country of residence.
  • Provides high quality care to patients in this area of medicine.
  • Communication skills to explain complex medical information, procedures, answer questions to patients and their families.
  • Technical skills to perform procedures and analyze data.
  • Technical skills to interpret medical records, scan patient data and interpret test results.
  • Good hand-eye coordination and manual dexterity.
  • Perfect vision and visuospatial awareness.
  • Supervise fellows, staff/assistant physicians and residents.
  • The ability to work well alone and within a team.
  • ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role.

3. Obstetrics and Gynecology Specialist

To diagnose and treat various medical conditions that impact women's health. To monitor illnesses and diseases, providing medical support to pregnant women and performing routine check-ups on female patients.

Job Responsibilities

  • Perform a wide range of tests, including pap smears, pelvic, and breast exams.
  • Diagnose and prescribe treatments for disorders and diseases.
  • Conducting routine check-ups on patients.
  • Monitoring and treating expectant mothers during pregnancy, childbirth, and postpartum.
  • Recording medical histories.
  • Educating patients about disease prevention and detection, and reproductive health.
  • Collaborating with other medical and non-medical personnel.
  • Keeping up to date with current practices and innovations.
  • Supports in professional development of all medical, technical and nursing staff in his/her area of expertise.
  • Participates in the various committees for the upgrading of patient care services and organization of work within and outside the hospital.
  • Participates in scheduling of on-call duties and provides on-call services.
  • Participates in the assessment and updating of drug, medical supply and equipment needs.
  • Writes, completes and approves medical reports for patients.
  • Participates in research activities.
  • Performs special procedures as privileged.
  • Adheres to policies, guidelines, plans and programs of the organization.
  • Performs other duties as assigned/directed by the Head of the department.

Job Knowledge & Skills

  • Provides high quality care to patients in this area of medicine.
  • Communication skills to explain complex medical information, procedures, answer questions to patients and their families.
  • Technical skills to perform procedures and analyze data.
  • Technical skills to interpret medical records, scan patient data and interpret test results.
  • Ability to think and act quickly in a stressful environment.
  • Good hand-eye coordination and manual dexterity.
  • Perfect vision and visuospatial awareness.
  • Compassionate and empathetic.
  • Supervise staff/assistant physicians and residents.
  • The ability to work well alone and within a team.
  • ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role.

How to apply for jobs

To apply for the aforementioned jobs, you can follow these steps:
  1. To go to the application page. (Job opportunities for Elegancia healthcare)
  2. Click on a job title to view details.
  3. Please click the Easy Apply button at the top of the page.
  4. Enter the required information in the pop-up screens.
  5. Click Review to review the form.

There Always a Need For Candidates Within The Below Categories:

1. Physicians

2. Nursing

3. Laboratory

4. Pharmacy

5. Medical Imaging

6. Dietetics

7. Rehab and Physiotherapy

8. Outpatient Technicians

9. Human Resources

10. Finance

11. IT

12. Procurement

13. Marketing

14. Medical Records

15. Medical Affairs

16. Medical Licensing

17. Healthcare Operations

To Apply For The Above Mentioned Categories, You Can Submit Your Via The Following Website

Source and additional details

  • Job source: The official website 
  • Posted Date: 5-3-2025 (Please check the date before applying).
  • Required Nationalities: All nationalities.


وظائف مركز إليجانسيا للرعاية الصحية في قطر: تقوم إليجانسيا للرعاية الصحية بالتوظيف لفرص عمل جديدة في قطر. هل تبحث عن عمل في قطر؟ تعلن إليجانسيا للرعاية الصحية عن افتتاح عملية التوظيف للفرص التالية في قطر. تعرف على المزيد حول وظائف مركز إليجانسيا للرعاية الصحية وكيفية التقديم من خلال الإعلان التالي.

الوظائف المطلوبة في مركز إليجانسيا للرعاية الصحية وتفاصيلها:

1.  أخصائي طب الطوارئ

المسؤول عن علاج المرضى المصابين بأمراض تهدد حياتهم، ووضع خطط فعالة لرعاية المرضى، وإحالة المرضى إلى المتخصصين المناسبين. يجب أن يكون شاغل الوظيفة مدربًا تدريبًا عاليًا ولديه خبرة مثبتة في العمل في غرفة الطوارئ أو في بيئة الرعاية العاجلة.

مسؤوليات الوظيفة

  • تقييم المرضى الذين يدخلون غرفة الطوارئ على الفور والإشراف على التعافي في حالات الطوارئ.
  • إجراء زيارات متابعة لمراقبة حالة المريض.
  • طلب الفحوصات الطبية المناسبة وبناء عليها وضع خطة العلاج.
  • تطوير خطط فعالة لرعاية المرضى.
  • إحالة المرضى إلى المتخصصين المناسبين.
  • التأكد من استقرار حالة المرضى قبل نقلهم إلى القسم المناسب لإجراء المزيد من التقييم.
  • توفير التعليمات الخاصة بالخروج وأية مستندات ذات صلة.
  • الحفاظ على السجلات الطبية للمرضى.
  • التنسيق مع أقسام الطوارئ المختلفة لضمان حصول المرضى على العلاج اللازم.
  • المشاركة الفعالة في تخطيط وتنفيذ خطط تطوير القسم وبرامج تدريب القوى العاملة المختلفة للكوادر الطبية والفنية والتمريضية في مجال تخصصه. 
  • يشارك في اللجان المختلفة الخاصة بتطوير الخدمات وتنظيم العمل داخل المستشفى وخارجه.
  • المشاركة في جدولة واجبات الاستدعاء وتقديم خدمات الاستدعاء. 
  • المشاركة في تقييم وتحديث احتياجات الأدوية والإمدادات الطبية والمعدات.
  • يشارك في الأنشطة البحثية.
  • يقوم بإجراءات خاصة حسب الامتياز.
  • يلتزم بالسياسات والمبادئ التوجيهية والخطط والبرامج الخاصة بالمنظمة.
  • يقوم بأداء واجبات أخرى يتم تكليفه بها أو توجيهه بها من قبل رئيس القسم.

المعرفة والمهارات الوظيفية

  • رخصة طبية حالية وجيدة لممارسة المهنة في بلد الإقامة.
  • تقديم رعاية عالية الجودة للمرضى في هذا المجال من الطب.
  • مهارات التواصل لشرح المعلومات الطبية المعقدة والإجراءات والإجابة على أسئلة المرضى وأسرهم.
  • المهارات الفنية اللازمة لإجراء الإجراءات وتحليل البيانات.
  • المهارات الفنية لتفسير السجلات الطبية ومسح بيانات المرضى وتفسير نتائج الاختبارات.
  • القدرة على التفكير والتصرف بسرعة في بيئة مرهقة.
  • تنسيق جيد بين اليد والعين والبراعة اليدوية.
  • رؤية مثالية ووعي بصري مكاني.
  • الإشراف على الزملاء والموظفين والأطباء المساعدين والمقيمين القدرة على العمل بشكل جيد بمفرده وضمن فريق.
  • إن معرفة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) ويفضل المهارات الوظيفية في SAP هي شرط أساسي للنجاح في هذا الدور.

2.  أخصائي العناية المركزة/العناية الحرجة

المسؤول عن توفير التشخيص والعلاج والدعم للمرضى المصابين بأمراض خطيرة ومصابين بجروح، وخاصة ضحايا الصدمات والمرضى الذين يعانون من خلل في وظائف الأعضاء المتعددة.

مسؤوليات الوظيفة

  • لتوفير الدعم للمريض في حالة عدم استقرار الدورة الدموية (ارتفاع ضغط الدم / انخفاض ضغط الدم)، أو ضعف مجرى الهواء أو الجهاز التنفسي (مثل دعم جهاز التنفس الصناعي)، أو الفشل الكلوي الحاد، أو عدم انتظام ضربات القلب المميت المحتمل، وفي كثير من الأحيان الآثار التراكمية لفشل أنظمة الأعضاء المتعددة.
  • يقوم بإجراء الجولات والإشراف على علاج المرضى الداخليين وكذلك فحص وفحص مرضى العيادات الخارجية.
  • تنظيم ومراقبة وصيانة الخدمات السريرية المقدمة داخل القسم بهدف تحقيق أعلى مستوى ممكن من رعاية المرضى مع الاستخدام الأمثل للموارد المتاحة.
  • يتحمل المسؤولية المباشرة عن المرضى الذين يخضعون لرعاية طبية في الوحدة المخصصة لهم.
  • يشارك في اللجان المختلفة الخاصة بتطوير الخدمات وتنظيم العمل داخل المستشفى وخارجه.
  • المشاركة الفعالة في تخطيط وتنفيذ خطط تطوير القسم وبرامج تدريب القوى العاملة المختلفة للكوادر الطبية والفنية والتمريضية في مجال تخصصه. 
  • المشاركة في جدولة واجبات الاستدعاء وتقديم خدمات الاستدعاء. 
  • المشاركة في تقييم وتحديث احتياجات الأدوية والإمدادات الطبية والمعدات. 
  • يكتب ويكمل ويوافق على التقارير الطبية للمرضى. 
  • يشارك في الأنشطة البحثية.
  • يقوم بإجراءات خاصة حسب الامتياز.
  • يلتزم بالسياسات والمبادئ التوجيهية والخطط والبرامج الخاصة بالمنظمة.
  • يقوم بأداء واجبات أخرى يتم تعيينها / توجيهاتها من قبل رئيس القسم وموافق عليها من قبل الإدارة.

المعرفة والمهارات الوظيفية

  • رخصة طبية حالية وجيدة لممارسة المهنة في بلد الإقامة.
  • تقديم رعاية عالية الجودة للمرضى في هذا المجال من الطب.
  • مهارات التواصل لشرح المعلومات الطبية المعقدة والإجراءات والإجابة على أسئلة المرضى وأسرهم.
  • المهارات الفنية اللازمة لإجراء الإجراءات وتحليل البيانات.
  • المهارات الفنية لتفسير السجلات الطبية ومسح بيانات المرضى وتفسير نتائج الاختبارات.
  • تنسيق جيد بين اليد والعين والبراعة اليدوية.
  • رؤية مثالية ووعي بصري مكاني.
  • الإشراف على الزملاء والموظفين والأطباء المساعدين والمقيمين.
  • القدرة على العمل بشكل جيد منفردًا وضمن فريق.
  • إن معرفة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) ويفضل المهارات الوظيفية في SAP هي شرط أساسي للنجاح في هذا الدور.

3.  أخصائي أمراض النساء والتوليد

تشخيص وعلاج مختلف الحالات الطبية التي تؤثر على صحة المرأة، ومراقبة الأمراض والعلل، وتقديم الدعم الطبي للنساء الحوامل وإجراء الفحوصات الروتينية للمريضات.

مسؤوليات الوظيفة

  • إجراء مجموعة واسعة من الاختبارات، بما في ذلك مسحات عنق الرحم، وفحوصات الحوض، والثدي.
  • تشخيص ووصف العلاج للاضطرابات والأمراض.
  • إجراء الفحوصات الروتينية للمرضى.
  • مراقبة وعلاج الأمهات الحوامل أثناء الحمل والولادة وما بعد الولادة.
  • تسجيل التاريخ الطبي.
  • تثقيف المرضى حول الوقاية من الأمراض واكتشافها والصحة الإنجابية.
  • التعاون مع الموظفين الطبيين وغير الطبيين الآخرين.
  • مواكبة الممارسات والابتكارات الحالية.
  • يدعم التطوير المهني لجميع الموظفين الطبيين والفنيين والتمريضيين في مجال خبرته.
  • يشارك في اللجان المختلفة الخاصة بتطوير خدمات رعاية المرضى وتنظيم العمل داخل المستشفى وخارجه.
  • المشاركة في جدولة واجبات الاستدعاء وتقديم خدمات الاستدعاء.
  • المشاركة في تقييم وتحديث احتياجات الأدوية والإمدادات الطبية والمعدات.
  • يكتب ويكمل ويوافق على التقارير الطبية للمرضى.
  • يشارك في الأنشطة البحثية.
  • يقوم بإجراءات خاصة حسب الامتياز.
  • يلتزم بالسياسات والمبادئ التوجيهية والخطط والبرامج الخاصة بالمنظمة.
  • يقوم بأداء واجبات أخرى يتم تكليفه بها أو توجيهه بها من قبل رئيس القسم.

المعرفة والمهارات الوظيفية

  • تقديم رعاية عالية الجودة للمرضى في هذا المجال من الطب.
  • مهارات التواصل لشرح المعلومات الطبية المعقدة والإجراءات والإجابة على أسئلة المرضى وأسرهم.
  • المهارات الفنية اللازمة لإجراء الإجراءات وتحليل البيانات.
  • المهارات الفنية لتفسير السجلات الطبية ومسح بيانات المرضى وتفسير نتائج الاختبارات.
  • القدرة على التفكير والتصرف بسرعة في بيئة مرهقة.
  • تنسيق جيد بين اليد والعين والبراعة اليدوية.
  • رؤية مثالية ووعي بصري مكاني.
  • حنون ومتعاطف.
  • الإشراف على الموظفين/الأطباء المساعدين والمقيمين.
  • القدرة على العمل بشكل جيد منفردًا وضمن فريق.
  • إن معرفة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) ويفضل المهارات الوظيفية في SAP هي شرط أساسي للنجاح في هذا الدور.

كيفية التقديم على الوظائف

للتقديم على الوظائف المذكورة، يمكنك اتباع الخطوات التالية:

  1.   للانتقال إلى صفحة التقديم. ( فرص عمل مركز إليجانسيا للرعاية الصحية )
  2. انقر فوق المسمى الوظيفي لعرض التفاصيل.
  3. يُرجى النقر فوق زر التقديم السريع في أعلى الصفحة.
  4. أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
  5. انقر فوق مراجعة لمراجعة الاستمارة.

هناك دائمًا حاجة للمرشحين ضمن الفئات التالية:

1.  الأطباء

2.  التمريض

3.  المختبر

4.  الصيدلة

5.  التصوير الطبي

6.  علم التغذية

7.  التأهيل والعلاج الطبيعي

8.  فنيي العيادات الخارجية

9.  الموارد البشرية

10.  التمويل

11.  تكنولوجيا المعلومات

12.  المشتريات

13.  التسويق

14.  السجلات الطبية

15.  الشؤون الطبية

16.  الترخيص الطبي

17.  عمليات الرعاية الصحية

للتقدم للفئات المذكورة أعلاه يمكنك التقديم عبر الموقع التالي

المصدر وتفاصيل إضافية

  • مصدر الوظائف: الموقع الرسمي 
  • تاريخ النشر: 5-3-2024 (يرجى التأكد من التاريخ قبل التقديم).
  • الجنسيات المطلوبة: جميع الجنسيات.

You may like these posts

Comments