Estithmar Holding Announces Job Vacancies For Qataris And Non-Qataris, With Very Special Salaries استثمار القابضة تعلن عن وظائف شاغرة للقطريين وغير القطريين برواتب مميزة جداً

   


Qatar Jobs Today: Estithmar Holding Company announces new job opportunities. Are you looking for job opportunities in Qatar? Estithmar Holding Company announces the opening of recruitment for many jobs in various specializations in Qatar on today's date. These opportunities are available to all nationalities. Learn about the available jobs and how to apply through the following advertisement.

About Estithmar Holding

Estithmar Holding is a Qatari public listed company with a diverse portfolio of 66 companies operating in 4 strategic sectors. 
The company has a strong track record of growth and profitability, and is well-governed with a lean, optimized team that delivers quality in record time. 
With 91 nationalities and 28,000 employees, Estithmar Holding is committed to a customer-centric culture that makes it the go-to company in Qatar and beyond.

Vision

Creating a brighter future from Qatar to the world.

Mission

We add exceptional value to our customers through the skills and knowledge of our employees.

Our Values

  • Leadership 
  • Collaboration
  • Accountability
  • Quality
  • Resilience

Guiding Principles

  • Preserve Corporate Reputation
  • Corporate Social Responsibility 
  • Develop Future Leaders
  • Promote Innovation 
  • Inspire Trust
  • Improve Agility

Company History

With the support of its key shareholders, the business has evolved over the years from operating units within the shareholder’s group of companies to become Estithmar Holding, one of the leading industrial pillars of Qatar’s economy.

Required jobs in Estithmar Holding company and their details:

1. Senior Lead Auditor

The Senior Lead Auditor is responsible to review  the governance, risk, and control systems, policies, procedures and processes, and gives recommendations in order to improve the risk management framework and to monitor internal controls, mitigate risks posed to the organization and provide feedback about audit plans/reports.

Job Responsibilities:

  • Conduct reviews of assigned organizational and functional internal audit activities.
  • Evaluate the adequacy and effectiveness of the controls over those activities.
  • Determine whether organizational units are performing their planning, accounting, custodial, risk management, or control activities in compliance with management instructions, applicable statements of policy and procedures, and in a manner consistent with both organizational objectives and high standards of administrative practice.
  • Plan, execute, report and follow up on engagements in accordance with internal audit standards and methodology.
  • Perform and report on ad-hoc reviews and/ forensic investigations as per request.
  • Survey functions and activities in assigned areas to determine the nature of operations and the adequacy of the system of control to achieve established objectives.
  • Plan the scope of the engagement and prepares an engagement plan and work program. Determines the engagement procedures to be used, including statistical sampling, data analytics and the use of information technology.
  • Complies with the Company policies and procedures, and the international audit standards.
  • Ensure implementation and compliance to The Company Policies and Procedures on all transactions done on daily basis.
  • Ensure to properly explain the Company's procedures and standards to auditees when and as required.
  • Perform the engagement in a professional manner and in accordance with the approved engagement work programs.
  • Collect the data required to complete the reports. Conduct regular operational audit visits to departments and sites as Scheduled.
  • Ensure 100% compliance of the scheduled audit program.
  • Provide support to departments and sites for remediation of arising mistakes.
  • Identify the key control points of the system.
  • Evaluate a system’s effectiveness through the application of knowledge of business systems, including financial, manufacturing, engineering, procurement, and other operations, and an understanding of engagement techniques.

2. Intern

To engage in various work assignments, projects, and activities of varying complexity, structured to enable the intern to gain the necessary knowledge, skills and abilities needed to perform at a professional level. 

Job Responsibilities

  • Provides entry- to intermediate-level professional services, under supervision of professional staff as appropriate to the day-to-day operating objectives of the unit.
  • Undertakes and/or participates in projects and programs designed to develop professional skills and expertise appropriate to the needs of the organization.
  • Participates in the planning and implementation of unit projects and initiatives within area of expertise.
  • Interacts directly with colleagues, clientele, and/or other internal or external constituencies in the planning of assignments and the resolution of day-to-day operational problems.
  • Receives guidance, training, and mentoring from professional personnel in planning and carrying out activities and assignments.
  • As appropriate to the position and as specified by unit management, conducts original research and prepares reports based on findings, to include recommendations or alternative proposals for action.
  • May provide day-to-day guidance and support to student employees and/or interns within area of specialty.
  • May undertake related studies or enrichment programs as appropriate to the specific objectives of the operating unit.
  • Performs miscellaneous job-related duties as assigned.

How to apply for jobs

To apply for the aforementioned jobs, you can follow these steps:
  1. To go to the application page. (Job opportunities for Estithmar Holding Company)
  2. Click on a job title to view details.
  3. Please click the Easy Apply button at the top of the page.
  4. Enter the required information in the pop-up screens.
  5. Click Review to review the form.

Source and additional details

  • Job source: The official website of the company
  • Posted Date: 4-8-2025 (Please check the date before applying).
  • Required Nationalities: All nationalities.

وظائف قطر اليوم: شركة استثمار القابضة تعلن عن فرص عمل جديدة . هل تبحث عن فرص عمل في قطر ؟ شركة استثمار القابضة تعلن عن فتح باب التوظيف للعديد من الوظائف في مختلف التخصصات في قطر بتاريخ اليوم . تتاح هذه الفرص لجميع الجنسيات. تعرف على الوظائف المتاحة وكيفية التقديم من خلال الإعلان التالي.

نبذة عن شركة استثمار القابضة

استثمار القابضة هي شركة قطرية عامة مدرجة تضم محفظة متنوعة من 66 شركة تعمل في 4 قطاعات استراتيجية. 
تتمتع الشركة بسجل قوي من النمو والربحية، وتتمتع بإدارة جيدة وفريق عمل متطور يقدم الجودة في وقت قياسي. 
مع 91 جنسية و28 ألف موظف، تلتزم شركة استثمار القابضة بثقافة تركز على العملاء مما يجعلها الشركة المفضلة في قطر وخارجها.

رؤية

خلق مستقبل أكثر إشراقا من قطر إلى العالم.

مهمة

نضيف قيمة استثنائية لعملائنا من خلال مهارات ومعرفة موظفينا.

قيمنا

  • قيادة 
  • تعاون
  • المساءلة
  • جودة
  • صمود

المبادئ التوجيهية

  • الحفاظ على سمعة الشركة
  • المسؤولية الاجتماعية للشركات 
  • تطوير قادة المستقبل
  • تعزيز الابتكار 
  • إلهام الثقة
  • تحسين المرونة

تاريخ الشركة

وبفضل دعم المساهمين الرئيسيين، تطورت الشركة على مر السنين من وحدات تشغيلية ضمن مجموعة شركات المساهمين لتصبح شركة استثمار القابضة، إحدى الركائز الصناعية الرائدة في الاقتصاد القطري.

الوظائف المطلوبة في شركة استثمار القابضة وتفاصيلها:

1.  كبير المدققين

يقع على عاتق كبير المدققين مسؤولية مراجعة أنظمة الحوكمة والمخاطر والضوابط والسياسات والإجراءات والعمليات، وتقديم التوصيات من أجل تحسين إطار إدارة المخاطر ومراقبة الضوابط الداخلية والتخفيف من المخاطر التي تتعرض لها المنظمة وتقديم ملاحظات حول خطط التدقيق/التقارير.

مسؤوليات الوظيفة:

  • إجراء مراجعات لأنشطة التدقيق الداخلي التنظيمية والوظيفية المخصصة.
  • تقييم مدى كفاية وفعالية الضوابط المفروضة على تلك الأنشطة.
  • تحديد ما إذا كانت الوحدات التنظيمية تؤدي أنشطتها التخطيطية أو المحاسبية أو الحراسة أو إدارة المخاطر أو الرقابة بما يتوافق مع تعليمات الإدارة وبيانات السياسة والإجراءات المعمول بها، وبطريقة تتفق مع الأهداف التنظيمية والمعايير العالية للممارسة الإدارية.
  • التخطيط والتنفيذ والإبلاغ ومتابعة المهام وفقًا لمعايير ومنهجية التدقيق الداخلي.
  • إجراء وإعداد التقارير عن المراجعات المخصصة و/ أو التحقيقات الجنائية حسب الطلب.
  • مسح المهام والأنشطة في المناطق المخصصة لتحديد طبيعة العمليات وملاءمة نظام الرقابة لتحقيق الأهداف المحددة.
  • تخطيط نطاق المهمة وإعداد خطة عمل وبرنامج عمل. تحديد إجراءات المهمة المُتبعة، بما في ذلك أخذ العينات الإحصائية وتحليل البيانات واستخدام تكنولوجيا المعلومات.
  • يتوافق مع سياسات وإجراءات الشركة ومعايير التدقيق الدولية.
  • ضمان تنفيذ والامتثال لسياسات وإجراءات الشركة في جميع المعاملات التي تتم على أساس يومي.
  • التأكد من شرح إجراءات الشركة ومعاييرها بشكل صحيح للمدققين عندما وكما هو مطلوب.
  • تنفيذ المهمة بطريقة احترافية ووفقًا لبرامج العمل المعتمدة.
  • جمع البيانات اللازمة لإكمال التقارير. إجراء زيارات تدقيق تشغيلية دورية للأقسام والمواقع وفقًا للجدول الزمني.
  • ضمان الامتثال بنسبة 100٪ لبرنامج التدقيق المقرر.
  • تقديم الدعم للأقسام والمواقع لمعالجة الأخطاء الناشئة.
  • تحديد نقاط التحكم الرئيسية للنظام.
  • تقييم فعالية النظام من خلال تطبيق المعرفة بأنظمة الأعمال، بما في ذلك العمليات المالية والتصنيعية والهندسية والمشتريات وغيرها من العمليات، وفهم تقنيات المشاركة.

2.  متدرب

المشاركة في مهام العمل والمشاريع والأنشطة المختلفة ذات التعقيد المتفاوت، والتي تم تصميمها لتمكين المتدرب من اكتساب المعرفة والمهارات والقدرات اللازمة اللازمة للأداء على المستوى المهني. 

مسؤوليات الوظيفة

  • توفير خدمات مهنية من المستوى المبتدئ إلى المتوسط، تحت إشراف موظفين محترفين بما يتناسب مع الأهداف التشغيلية اليومية للوحدة.
  • يتولى و/أو يشارك في المشاريع والبرامج المصممة لتطوير المهارات والخبرات المهنية المناسبة لاحتياجات المنظمة.
  • يشارك في تخطيط وتنفيذ مشاريع ومبادرات الوحدة ضمن مجال الخبرة.
  • يتفاعل بشكل مباشر مع الزملاء والعملاء و/أو الدوائر الداخلية أو الخارجية الأخرى في تخطيط المهام وحل المشكلات التشغيلية اليومية.
  • يتلقى التوجيه والتدريب والإرشاد من الموظفين المحترفين في التخطيط وتنفيذ الأنشطة والمهام.
  • وفقًا لما يناسب المنصب وكما تحدده إدارة الوحدة، يجري أبحاثًا أصلية ويعد تقارير بناءً على النتائج، لتشمل التوصيات أو المقترحات البديلة للعمل.
  • قد يقدم التوجيه والدعم اليومي لموظفي الطلاب و/أو المتدربين في مجال التخصص.
  • يجوز إجراء دراسات أو برامج إثرائية ذات صلة بما يتناسب مع الأهداف المحددة لوحدة التشغيل.
  • يؤدي مهام متنوعة متعلقة بالعمل حسب التكليف.

كيفية التقديم على الوظائف

للتقديم على الوظائف المذكورة، يمكنك اتباع الخطوات التالية:

  1.   للانتقال إلى صفحة التقديم. ( فرص عمل شركة استثمار القابضة)
  2. انقر فوق المسمى الوظيفي لعرض التفاصيل.
  3. يُرجى النقر فوق زر التقديم السريع في أعلى الصفحة.
  4. أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
  5. انقر فوق مراجعة لمراجعة الاستمارة.

المصدر وتفاصيل إضافية

  • مصدر الوظائف: الموقع الرسمي للشركة 
  • تاريخ النشر: 4-8-2025 (يرجى التأكد من التاريخ قبل التقديم).
  • الجنسيات المطلوبة: جميع الجنسيات.
Comments