Qatar Jobs Today: Hamad Medical Corporation announces new job opportunities. Are you looking for job opportunities in Qatar? Hamad Medical Corporation announces the opening of recruitment for many jobs in various specializations in Qatar today's date. These opportunities are available to all nationalities. Learn about the available jobs and how to apply through the following advertisement.
About Hamad Medical Corporation
Hamad Medical Corporation is the leading provider of general and specialist healthcare services in Qatar and one of the leading hospital management systems in the Middle East.
For more than four decades, the Foundation has dedicated its efforts to providing the best safe, compassionate and effective care to all patients.
The Foundation runs 12 hospitals, nine of which are specialized, and three are general hospitals. It also operates ambulance services, home health care services and long-term care facilities.
In January 2016, Hamad Medical Corporation achieved a remarkable milestone by becoming the first health system in the world to receive Joint Commission International accreditation for all of its hospitals under the Academic Medical Center Accreditation Program. The National Ambulance Service, home care services, stroke services, and palliative care have also received this prestigious accreditation since 2011.
↚
Eager to meet the increasing demand for healthcare services resulting from rapid population growth, Hamad Medical Corporation announced an ambitious expansion program to increase its capacity throughout its network of facilities by the year 2030. This expansion plan included three new hospitals that were officially opened in Hamad Bin City. Khalifa Medical. These are the Qatar Rehabilitation Centre, the Ambulatory Medical Care Centre, and the Women’s Health and Research Centre, in addition to the establishment of other new healthcare facilities such as the Hazm Empire General Hospital in the industrial area of Doha and the Simulation Vocational Training Center in Hamad Bin Khalifa Medical City, which will be completed in preparation. Soon, the finishing touches are also being put on the Emergency and Trauma Center at Hamad General Hospital, which will be opened during the year 2019.
The new facilities and expansion of the scope of care services will support and enhance the efforts and endeavors of Hamad Medical Corporation aimed at providing safe, compassionate and effective health care to all patients, now and in the future.
Hamad Medical Corporation continues its progress in its development process to become the first academic health system in the region that combines innovative research, high-level education, and distinguished medical care, and is committed to building a rich legacy of expertise in the field of health care in the State of Qatar. The Foundation cooperates with several partners at the highest levels inside and outside the State of Qatar, such as Weill Cornell Medical College in Qatar, the American Institute for Healthcare Development, and the American Partners Healthcare Foundation, in Boston.
Hamad Medical Corporation is the first hospital system in the Middle East to obtain institutional accreditation from the American Council for Graduate Medical Education (ACGME-I), which reflects the institution’s excellence in the way it trains medical school graduates through internship programs, residency programs, and fellowship programs.
Working at Hamad Medical Corporation Qatar
Working at Hamad Medical Corporation Qatar is considered one of the most important jobs at the medical level. It is the leading institution in providing health care in the State of Qatar, as it provides its services to citizens and residents, and aims to raise the standard of human living through health care, education, and research. A number of hospitals with different specialties fall under Hamad Medical Corporation in Qatar. Today, we will present Hamad Medical Corporation jobs, application conditions, and the official application link.
Required jobs in Hamad Medical Corporation and their details:
1. Counsellor
This position requires a general understanding of cultural differences and will require a strong appreciation and respect of other cultures. It is essential that the post-holder can work independently and make decisions in an emotionally charged environment, about the appropriate provision of psychological care. These responsibilities are not exhaustive and should be reviewed in line with a code of professional conduct and latest developments within their profession.
Key Responsibilities of the Position:
- Write the Clinical Supervision Framework for counsellors working within HMC
- Facilitate staff counselling on an individual basis or as a group debrief session
- Act as a Mentor for other counsellors or nursing staff within the clinical supervision framework
- Facilitate and guide clinical supervisors and counsellors ensuring professional guidelines are met
- Participate in group work, accept without bias the issues raised and support debriefing sessions for staff
- Training on basic counselling skills and provide specialist input as part of an education program.
- Establish good working relationships with other members of the multi-professional team and with other health, psychological and psychiatric services in order to ensure the best quality of services for clients including the Volunteer Services when introduced.
- Identify when it is appropriate to refer to other agencies for support or specialist counselling
- Be a resource, and support to staff and volunteers who provide psychological support within the Corporation
- Establish a relationship of trust and respect with clients working within their code of practice, to enable and promote collaborative working
- Encourage clients to discuss issues they feel they cannot share normally with others, this may range from other team members to patients and their families / carers.
- Promote understanding, within the multi-professional team, of the psychological needs of patients and their families.
- Respect the psychological needs and resources of staff with palliative care needs and their families.
- Maintain their professional registration and ensure they are up to date with their own professional development
- Take responsibility for the recruitment, induction and development of all placements and volunteers. In particular ensuring appropriate levels of counselling personnel according to the organization’s business plan.
- Perform other duties as assigned.
2. Endocrinology Specialist - Physician
The purpose of this role is to works in a team setting and is accountable to the Consultant, Section Head and/or Department Chair. The Specialist acts under the guidance of the Consultant in the provision of clinical service and supports the Consultant in their duties. The specialist participates in the management of patients to the extent of his/her delineation of privileges. • Research is a key and integral component to the Corporation’s Strategic aim to become an Academic Health System. The post holder must be able to contribute and support on delivering an integrated strategic vision and planning for Clinical, Research, Education and training which improves the quality of patient care
Key Accountabilities
- The specialist is responsible for organizing, monitoring and maintaining the services provided within the department in order to achieve the highest possible level of patient care with optimum utilization of the available resources.
- Adheres to policies, guidelines, plans and programs of Hamad Medical Corporation.
- Performs all duties assigned to a specialist physician
- Acquires SCH License to practice and maintains it while working for HMC.
- Completes and maintains his set of clinical privileges.
- Performs all relevant patient-care clinical interventions related to his/her field of specialization to the extent of his/her delineation of privileges.
- Makes daily rounds for inpatients in the department and evaluates patient care-related activities as assigned by the consultant and/or chairperson of the department.
- Provides care to old and new patients in the specialized clinics as assigned by the consultant, and presents new cases, when required, to the consultant
- Performs on-call duties as assigned by his/her supervisors.
- Provides guidance, counsel and consultation to other departments when requested.
- Confers and discusses patient progress reports and any concerns related to management of patient with the consultant attending the patient. 2
- Writes, completes and approves medical records and reports for patients, including but not limited to history and physical, progress notes, operative report, consultation note, transfer summary, discharge summary, death summary, etc.
- Carries out practical training, academic responsibilities and scientific research as directed by the department head/chairperson.
- Participates in health education programs through orientation and scientific presentations.
- Assumes supervisory responsibility for the performance of his/her subordinates in the assigned department or service.
- Performs other duties as assigned/directed by the Consultant/Section Head/Department Chair and approved by the Medical Director.
- Ensure self and member of the Investigation Team are properly trained. Compile with the policies systems and processes in place that governs research.
- Ensure patients are aware of their rights and responsibilities.
Essential Job Requirements
- Education
- List A
- Arab Board of Health Specializations • Saudi Council for Health Specialties • Kuwaiti Institute of medical specialization (KIMS) • USA - The American Board of Medical Specialties (ABMS) • Canada - Royal College of Physicians and Surgeons (RCPS-C) • UK - GMC/CCST Specialist Register • Germany - Fachartz Specialist Certificate • Sweden - Swedish Board • Australia and New Zealand – Fellowship from the Royal Australia and New Zealand Colleges
- List B
- Clinical MD from Sudan Medical Specialization Board • Iraqi Board of Medical Specialization • Egyptian MD • Post Graduate Medical Degree (MD or MCh) approved by Medical Council of India (MCI) • Jordanian Board • Fellowship from the College of Physician & Surgeons of Pakistan • Specialist registration from other countries will be considered after an equivalence review
3. Senior Data Specialist
The purpose of this role is to review, critically appraise, and strategically analyze health care information that has been extracted from digital systems by data technicians and compiled by Data Specialist. This is to provide intelligence that enables evidence-based decision making. They will be required to present complex information from a variety of information sources (e.g. quantitative, qualitative, and epidemiological) to executive level staff in a way that conveys the results clearly and concisely. In order to do this, they must maintain a strategic perspective while working with detailed information. This will be through the analysis of trends, statistical reports, conversations and facilitation of discussions with key stakeholders and the application of a range of analytical techniques.
Key Accountabilities
- Provide intelligence through the collation, complex analysis and critical appraisal of health care information using proven analytical techniques.
- Study and highlight the implications of trends in HMC activity taking account of applicable local; national and international practice.
- Interprets findings, prepares standard and ad-hoc reports and delivers results to management and/or other leaders
- Leads programs and supports analytical projects.
- Oversees projects/programs and analyses large sets of data to extract actionable insights that will help drive decisions across the business.
- Develop and implement procedures/policies for effective data management. 7. Make sure that data collection procedures are in line with all relevant rules and guidelines.
- Develop and maintain a system-level picture of activity to support detailed analysis on specific focus areas.
- Extend /modify analysis based on knowledge of the information and its limitations. 10. Overseeing the integration of new technologies and initiatives into data standards and structures.
- Continually develop data management strategies.
4. Project Coordinator
Job Summary
The purpose of this role is to assists in the coordination and management of a range of assigned projects. Assist in managing assigned projects, prepare preliminary reports and ensure compliance to the project schedule and budget. This role also contributes to issue escalation and resolution, research and analysis, planning and monitoring activities.
Key Accountabilities
- Support Program/Project Manager in creating and updating project plans, project metrics, compliance and financial reporting
- Coordinate and compile external and internal reports through collecting, analyzing and summarizing information from various projects
- Complete day-to-day operational tasks related to the projects with accuracy and as per required timelines
- Coordinates with project stakeholders on an on-going basis and provide regular updates
- Work closely with project team to ensure accurate and timely update of project data in Project Management System
- Facilitate effective communication within the project team as well as stakeholders to strengthen the coordination of project activities
- Liaise with partners, vendors and collaborators on the financial and technical obligation, invoice and payment processes
- Assist in routine processes and in establishing frameworks that ensure the quality execution of project management processes
- Record project timelines and milestones using appropriate project management tools
- Collate data on quality monitoring activities and participate in the evaluation activities to reduce variance
- Perform other duties as assigned
5. Data Analyst
Job Summary
The purpose of this role is to provide direct support to the assigned department in the performance of a wide variety of data analyzing and processes
Key Accountabilities
- Performs data analysis in support of ad-hoc, standard, and project related requests.
- Develops methodologies for analyzing and presenting data.
- Uses and support database applications and analytical tools to: evaluate data quality, applications, and functions, produce output, and maintain operation.
- Researches new data sources, data analysis contribution to projects and provide input on improvements in data quality process & procedures.
- Supports and enhance processes around using data profiling, data quality, data mapping, and metadata tools to validate and uncover root cause data issues, maintain data dictionary, mapping rules and data lineage.
- Provides a repeatable set of processes for determining, investigating and resolving data quality issues and that establishes an on-going process for data quality maintenance
- Demonstrates knowledge of the interdependencies between system functionality and associated business processes in order to enhance data quality and metadata management processes.
- Ensures Quality standards & measurements are followed for according to HMC and JCI.
- Perform other duties as assigned.
How to apply for jobs
To apply for the aforementioned jobs, you can follow these steps:
- To apply . (Job opportunities for Hamad Medical Corporation)
- Click on a job title to view details.
- Please click the Easy Apply button at the top of the page.
- Enter the required information in the pop-up screens.
- Click Review to review the form.
Or You Can apply Through The Official Website : Hamad Medical Corporation
Source and additional details
- Job source: The official website of the company
- Posted Date: 21-9-2025 (Please check the date before applying).
- Required Nationalities: All nationalities.
وظائف قطر اليوم: مؤسسة حمد الطبية تعلن عن فرص عمل جديدة. هل تبحث عن فرص عمل في قطر؟ تعلن مؤسسة حمد الطبية عن فتح باب التوظيف للعديد من الوظائف في مختلف التخصصات في قطر اليوم. هذه الفرص متاحة لجميع الجنسيات. تعرف على الوظائف المتاحة وكيفية التقديم من خلال الإعلان التالي.
نبذة عن مؤسسة حمد الطبية
تعد مؤسسة حمد الطبية المؤسسة الرائدة في تقديم خدمات الرعاية الصحية العامة والتخصصية في قطر وواحدة من أنظمة إدارة المستشفيات الرائدة في الشرق الأوسط.منذ أكثر من أربعة عقود، كرست المؤسسة جهودها لتوفير أفضل رعاية آمنة ورحيمة وفعالة لجميع المرضى.تدير المؤسسة 12 مستشفى، تسعة منها متخصصة وثلاثة مستشفيات عامة. كما تدير خدمات الإسعاف وخدمات الرعاية الصحية المنزلية ومرافق الرعاية طويلة الأجل.وفي يناير 2016، حققت مؤسسة حمد الطبية إنجازاً بارزاً عندما أصبحت أول منظومة صحية في العالم تحصل على اعتماد اللجنة الدولية المشتركة لجميع مستشفياتها في إطار برنامج اعتماد المراكز الطبية الأكاديمية. كما حصلت خدمة الإسعاف الوطني وخدمات الرعاية المنزلية وخدمات السكتة الدماغية والرعاية التلطيفية على هذا الاعتماد المرموق منذ عام 2011.
وفي إطار حرصها على تلبية الطلب المتزايد على خدمات الرعاية الصحية نتيجة للنمو السكاني السريع، أعلنت مؤسسة حمد الطبية عن برنامج توسع طموح لزيادة قدرتها الاستيعابية في جميع مرافقها بحلول عام 2030. وتضمنت خطة التوسعة ثلاثة مستشفيات جديدة تم افتتاحها رسمياً في مدينة حمد بن خليفة الطبية، وهي مركز قطر لإعادة التأهيل، ومركز الرعاية الطبية الخارجية، ومركز صحة المرأة والأبحاث، بالإضافة إلى إنشاء مرافق رعاية صحية جديدة أخرى مثل مستشفى حزم إمباير العام في المنطقة الصناعية بالدوحة، ومركز التدريب المهني بالمحاكاة في مدينة حمد بن خليفة الطبية، والتي سيتم الانتهاء من تجهيزها. كما يجري قريباً وضع اللمسات النهائية على مركز الطوارئ والإصابات في مستشفى حمد العام، والذي سيتم افتتاحه خلال عام 2019.↚وستدعم المرافق الجديدة وتوسيع نطاق خدمات الرعاية وتعزز جهود ومساعي مؤسسة حمد الطبية الرامية إلى تقديم رعاية صحية آمنة وحنونة وفعالة لجميع المرضى الآن وفي المستقبل.
وتواصل مؤسسة حمد الطبية تقدمها في مسيرة تطويرها لتصبح أول منظومة صحية أكاديمية في المنطقة تجمع بين البحوث المبتكرة والتعليم رفيع المستوى والرعاية الطبية المتميزة، وتلتزم ببناء إرث غني من الخبرة في مجال الرعاية الصحية في دولة قطر. وتتعاون المؤسسة مع عدة شركاء على أعلى المستويات داخل دولة قطر وخارجها، مثل كلية طب وايل كورنيل في قطر، والمعهد الأمريكي لتطوير الرعاية الصحية، ومؤسسة الشركاء الأمريكيين للرعاية الصحية في بوسطن.تعتبر مؤسسة حمد الطبية أول منظومة مستشفيات في الشرق الأوسط تحصل على الاعتماد المؤسسي من المجلس الأمريكي للتعليم الطبي العالي (ACGME-I)، وهو ما يعكس تميز المؤسسة في طريقة تدريب خريجي كليات الطب من خلال برامج التدريب الداخلي وبرامج الإقامة وبرامج الزمالة.
العمل في مؤسسة حمد الطبية قطر
تعتبر العمل في مؤسسة حمد الطبية قطر من أهم الوظائف على المستوى الطبي، فهي المؤسسة الرائدة في تقديم الرعاية الصحية في دولة قطر، حيث تقدم خدماتها للمواطنين والمقيمين، وتهدف إلى رفع مستوى معيشة الإنسان من خلال الرعاية الصحية والتعليم والبحث، ويندرج تحت مظلة مؤسسة حمد الطبية في قطر عدد من المستشفيات ذات التخصصات المختلفة، واليوم سنقدم لكم وظائف مؤسسة حمد الطبية وشروط التقديم ورابط التقديم الرسمي.
الوظائف المطلوبة في مؤسسة حمد الطبية وتفاصيلها:
1. المستشار
يتطلب هذا المنصب فهمًا عامًا للاختلافات الثقافية، وتقديرًا واحترامًا عميقين للثقافات الأخرى. من الضروري أن يكون شاغل هذا المنصب قادرًا على العمل باستقلالية واتخاذ القرارات في بيئة مفعمة بالحيوية والنشاط، بشأن توفير الرعاية النفسية المناسبة. هذه المسؤوليات ليست شاملة، ويجب مراجعتها بما يتماشى مع قواعد السلوك المهني وأحدث التطورات في مجال عمله.
المسؤوليات الرئيسية لهذا المنصب:
- كتابة إطار الإشراف السريري للمستشارين العاملين في مؤسسة حمد الطبية
- تسهيل استشارات الموظفين على أساس فردي أو كجلسة إحاطة جماعية
- العمل كمرشد للمستشارين الآخرين أو طاقم التمريض ضمن إطار الإشراف السريري
- تسهيل وتوجيه المشرفين والمستشارين السريريين لضمان الالتزام بالمبادئ التوجيهية المهنية
- المشاركة في العمل الجماعي، وقبول القضايا التي أثيرت دون تحيز ودعم جلسات إحاطة الموظفين
- التدريب على مهارات الإرشاد الأساسية وتقديم مدخلات متخصصة كجزء من برنامج تعليمي.
- إقامة علاقات عمل جيدة مع أعضاء آخرين من الفريق المتعدد المهن ومع خدمات الصحة والنفسية والطب النفسي الأخرى من أجل ضمان أفضل جودة للخدمات للعملاء بما في ذلك خدمات المتطوعين عند تقديمها.
- تحديد الوقت المناسب للإحالة إلى وكالات أخرى للحصول على الدعم أو الاستشارة المتخصصة
- أن تكون مصدرًا وداعمًا للموظفين والمتطوعين الذين يقدمون الدعم النفسي داخل المؤسسة
- إقامة علاقة قائمة على الثقة والاحترام مع العملاء الذين يعملون ضمن مدونة ممارساتهم، لتمكين وتعزيز العمل التعاوني
- شجع العملاء على مناقشة القضايا التي يشعرون أنهم لا يستطيعون مشاركتها بشكل طبيعي مع الآخرين، وقد يتراوح ذلك من أعضاء الفريق الآخرين إلى المرضى وأسرهم / مقدمي الرعاية.
- تعزيز الفهم، ضمن الفريق المتعدد المهن، للاحتياجات النفسية للمرضى وأسرهم.
- احترم الاحتياجات النفسية والموارد للموظفين الذين لديهم احتياجات الرعاية التلطيفية وأسرهم.
- الحفاظ على تسجيلهم المهني والتأكد من اطلاعهم على تطورهم المهني
- تحمّل مسؤولية استقطاب وتدريب وتطوير جميع المتطوعين، مع ضمان توفير مستويات مناسبة من الكوادر الإرشادية وفقًا لخطة عمل المنظمة.
- أداء المهام الأخرى الموكلة إليه.
- كتابة إطار الإشراف السريري للمستشارين العاملين في مؤسسة حمد الطبية
- تسهيل استشارات الموظفين على أساس فردي أو كجلسة إحاطة جماعية
- العمل كمرشد للمستشارين الآخرين أو طاقم التمريض ضمن إطار الإشراف السريري
- تسهيل وتوجيه المشرفين والمستشارين السريريين لضمان الالتزام بالمبادئ التوجيهية المهنية
- المشاركة في العمل الجماعي، وقبول القضايا التي أثيرت دون تحيز ودعم جلسات إحاطة الموظفين
- التدريب على مهارات الإرشاد الأساسية وتقديم مدخلات متخصصة كجزء من برنامج تعليمي.
- إقامة علاقات عمل جيدة مع أعضاء آخرين من الفريق المتعدد المهن ومع خدمات الصحة والنفسية والطب النفسي الأخرى من أجل ضمان أفضل جودة للخدمات للعملاء بما في ذلك خدمات المتطوعين عند تقديمها.
- تحديد الوقت المناسب للإحالة إلى وكالات أخرى للحصول على الدعم أو الاستشارة المتخصصة
- أن تكون مصدرًا وداعمًا للموظفين والمتطوعين الذين يقدمون الدعم النفسي داخل المؤسسة
- إقامة علاقة قائمة على الثقة والاحترام مع العملاء الذين يعملون ضمن مدونة ممارساتهم، لتمكين وتعزيز العمل التعاوني
- شجع العملاء على مناقشة القضايا التي يشعرون أنهم لا يستطيعون مشاركتها بشكل طبيعي مع الآخرين، وقد يتراوح ذلك من أعضاء الفريق الآخرين إلى المرضى وأسرهم / مقدمي الرعاية.
- تعزيز الفهم، ضمن الفريق المتعدد المهن، للاحتياجات النفسية للمرضى وأسرهم.
- احترم الاحتياجات النفسية والموارد للموظفين الذين لديهم احتياجات الرعاية التلطيفية وأسرهم.
- الحفاظ على تسجيلهم المهني والتأكد من اطلاعهم على تطورهم المهني
- تحمّل مسؤولية استقطاب وتدريب وتطوير جميع المتطوعين، مع ضمان توفير مستويات مناسبة من الكوادر الإرشادية وفقًا لخطة عمل المنظمة.
- أداء المهام الأخرى الموكلة إليه.
2. أخصائي الغدد الصماء - طبيب
الغرض من هذا الدور هو العمل ضمن فريق، وهو مسؤول أمام الاستشاري ورئيس القسم أو كليهما. يعمل الأخصائي بتوجيه من الاستشاري في تقديم الخدمات السريرية، ويدعمه في أداء واجباته. يشارك الأخصائي في إدارة المرضى، بما يتوافق مع صلاحياته. • يُعد البحث عنصرًا أساسيًا ومتكاملًا في الهدف الاستراتيجي للمؤسسة، وهو أن تصبح نظامًا صحيًا أكاديميًا. يجب أن يكون شاغل هذا المنصب قادرًا على المساهمة والدعم في وضع رؤية استراتيجية متكاملة وتخطيط شامل للخدمات السريرية والبحثية والتعليمية والتدريبية، بما يُحسّن جودة رعاية المرضى.
المسؤوليات الرئيسية
- يكون الاختصاصي مسؤولاً عن تنظيم ومراقبة وصيانة الخدمات المقدمة داخل القسم بهدف تحقيق أعلى مستوى ممكن من رعاية المرضى مع الاستخدام الأمثل للموارد المتاحة.
- الالتزام بالسياسات والمبادئ التوجيهية والخطط والبرامج الخاصة بمؤسسة حمد الطبية.
- يقوم بجميع المهام الموكلة للطبيب المختص
- يحصل على ترخيص SCH لممارسة المهنة ويحافظ عليه أثناء عمله في HMC.
- يستكمل ويحافظ على مجموعة الامتيازات السريرية الخاصة به.
- يقوم بإجراء جميع التدخلات السريرية ذات الصلة برعاية المرضى والمتعلقة بمجال تخصصه إلى الحد الذي يحدده من الامتيازات.
- يقوم بجولات يومية على المرضى المقيمين في القسم ويقوم بتقييم الأنشطة المتعلقة برعاية المرضى حسب تكليفه من قبل الاستشاري و/أو رئيس القسم.
- تقديم الرعاية للمرضى القدامى والجدد في العيادات المتخصصة حسب تكليف الطبيب الاستشاري، وعرض الحالات الجديدة عند الحاجة إلى ذلك على الطبيب الاستشاري.
- يؤدي واجباته حسب ما يوكل إليه من قبل المشرفين عليه.
- تقديم التوجيه والمشورة والنصح للأقسام الأخرى عند الطلب.
- يتشاور ويناقش تقارير تقدم المريض وأي مخاوف تتعلق بإدارة المريض مع الطبيب الاستشاري الذي يعالج المريض. 2
- يكتب ويكمل ويوافق على السجلات والتقارير الطبية للمرضى، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر التاريخ والفحص البدني وملاحظات التقدم وتقرير العملية وملاحظة الاستشارة وملخص النقل وملخص الخروج وملخص الوفاة وما إلى ذلك.
- يقوم بالتدريب العملي والمهام الأكاديمية والبحث العلمي حسب توجيهات رئيس القسم.
- المشاركة في برامج التثقيف الصحي من خلال التوجيه والعروض العلمية.
- يتحمل مسؤولية الإشراف على أداء مرؤوسيه في القسم أو الخدمة المعينة.
- يؤدي مهام أخرى يتم تعيينها أو توجيهها من قبل الاستشاري أو رئيس القسم أو رئيس القسم ويوافق عليها المدير الطبي.
- تأكد من حصولك أنت وأعضاء فريق التحقيق على التدريب المناسب. واتبع سياسات وأنظمة وعمليات البحث المعمول بها.
- تأكد من أن المرضى على دراية بحقوقهم ومسؤولياتهم.
- يكون الاختصاصي مسؤولاً عن تنظيم ومراقبة وصيانة الخدمات المقدمة داخل القسم بهدف تحقيق أعلى مستوى ممكن من رعاية المرضى مع الاستخدام الأمثل للموارد المتاحة.
- الالتزام بالسياسات والمبادئ التوجيهية والخطط والبرامج الخاصة بمؤسسة حمد الطبية.
- يقوم بجميع المهام الموكلة للطبيب المختص
- يحصل على ترخيص SCH لممارسة المهنة ويحافظ عليه أثناء عمله في HMC.
- يستكمل ويحافظ على مجموعة الامتيازات السريرية الخاصة به.
- يقوم بإجراء جميع التدخلات السريرية ذات الصلة برعاية المرضى والمتعلقة بمجال تخصصه إلى الحد الذي يحدده من الامتيازات.
- يقوم بجولات يومية على المرضى المقيمين في القسم ويقوم بتقييم الأنشطة المتعلقة برعاية المرضى حسب تكليفه من قبل الاستشاري و/أو رئيس القسم.
- تقديم الرعاية للمرضى القدامى والجدد في العيادات المتخصصة حسب تكليف الطبيب الاستشاري، وعرض الحالات الجديدة عند الحاجة إلى ذلك على الطبيب الاستشاري.
- يؤدي واجباته حسب ما يوكل إليه من قبل المشرفين عليه.
- تقديم التوجيه والمشورة والنصح للأقسام الأخرى عند الطلب.
- يتشاور ويناقش تقارير تقدم المريض وأي مخاوف تتعلق بإدارة المريض مع الطبيب الاستشاري الذي يعالج المريض. 2
- يكتب ويكمل ويوافق على السجلات والتقارير الطبية للمرضى، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر التاريخ والفحص البدني وملاحظات التقدم وتقرير العملية وملاحظة الاستشارة وملخص النقل وملخص الخروج وملخص الوفاة وما إلى ذلك.
- يقوم بالتدريب العملي والمهام الأكاديمية والبحث العلمي حسب توجيهات رئيس القسم.
- المشاركة في برامج التثقيف الصحي من خلال التوجيه والعروض العلمية.
- يتحمل مسؤولية الإشراف على أداء مرؤوسيه في القسم أو الخدمة المعينة.
- يؤدي مهام أخرى يتم تعيينها أو توجيهها من قبل الاستشاري أو رئيس القسم أو رئيس القسم ويوافق عليها المدير الطبي.
- تأكد من حصولك أنت وأعضاء فريق التحقيق على التدريب المناسب. واتبع سياسات وأنظمة وعمليات البحث المعمول بها.
- تأكد من أن المرضى على دراية بحقوقهم ومسؤولياتهم.
المتطلبات الأساسية للوظيفة
- تعليم
- القائمة أ
- المجلس العربي للتخصصات الصحية • الهيئة السعودية للتخصصات الصحية • المعهد الكويتي للتخصصات الطبية (KIMS) • الولايات المتحدة الأمريكية - المجلس الأمريكي للتخصصات الطبية (ABMS) • كندا - الكلية الملكية للأطباء والجراحين (RCPS-C) • المملكة المتحدة - سجل GMC/CCST للتخصصات • ألمانيا - شهادة Fachartz التخصصية • السويد - المجلس السويدي • أستراليا ونيوزيلندا - زمالة من الكليات الملكية الأسترالية والنيوزيلندية
- القائمة ب
- دكتوراه في الطب السريري من مجلس التخصصات الطبية السوداني • المجلس العراقي للتخصصات الطبية • دكتوراه في الطب المصري • درجة الدراسات العليا في الطب (دكتوراه في الطب أو ماجستير في الطب) معتمدة من المجلس الطبي الهندي (MCI) • المجلس الأردني • زمالة من كلية الأطباء والجراحين الباكستانية • سيتم النظر في تسجيل الأخصائيين من دول أخرى بعد مراجعة المعادلة
- تعليم
- القائمة أ
- المجلس العربي للتخصصات الصحية • الهيئة السعودية للتخصصات الصحية • المعهد الكويتي للتخصصات الطبية (KIMS) • الولايات المتحدة الأمريكية - المجلس الأمريكي للتخصصات الطبية (ABMS) • كندا - الكلية الملكية للأطباء والجراحين (RCPS-C) • المملكة المتحدة - سجل GMC/CCST للتخصصات • ألمانيا - شهادة Fachartz التخصصية • السويد - المجلس السويدي • أستراليا ونيوزيلندا - زمالة من الكليات الملكية الأسترالية والنيوزيلندية
- القائمة ب
- دكتوراه في الطب السريري من مجلس التخصصات الطبية السوداني • المجلس العراقي للتخصصات الطبية • دكتوراه في الطب المصري • درجة الدراسات العليا في الطب (دكتوراه في الطب أو ماجستير في الطب) معتمدة من المجلس الطبي الهندي (MCI) • المجلس الأردني • زمالة من كلية الأطباء والجراحين الباكستانية • سيتم النظر في تسجيل الأخصائيين من دول أخرى بعد مراجعة المعادلة
3. أخصائي بيانات أول
الغرض من هذا الدور هو مراجعة معلومات الرعاية الصحية التي استخلصها فنيو البيانات من الأنظمة الرقمية، وجمعها أخصائيو البيانات، وتقييمها نقديًا، وتحليلها استراتيجيًا. يهدف هذا إلى توفير معلومات استخباراتية تُمكّن من اتخاذ قرارات مبنية على الأدلة. سيُطلب من هؤلاء الموظفين عرض معلومات معقدة من مصادر معلومات متنوعة (كمية، ونوعية، ووبائية) على مستوى الإدارة التنفيذية بطريقة تُوصل النتائج بوضوح ودقة. ولتحقيق ذلك، يجب عليهم الحفاظ على منظور استراتيجي أثناء العمل على معلومات مفصلة. سيتم ذلك من خلال تحليل الاتجاهات، والتقارير الإحصائية، والمحادثات، وتسهيل المناقشات مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، وتطبيق مجموعة من التقنيات التحليلية.
المسؤوليات الرئيسية
- توفير المعلومات الاستخبارية من خلال جمع وتحليل معقد وتقييم نقدي لمعلومات الرعاية الصحية باستخدام تقنيات تحليلية مجربة.
- دراسة وإبراز آثار الاتجاهات في نشاط مؤسسة حمد الطبية مع الأخذ في الاعتبار الممارسات المحلية والوطنية والدولية المعمول بها.
- يفسر النتائج ويعد التقارير القياسية والخاصة ويسلم النتائج إلى الإدارة و/أو القادة الآخرين
- يقود البرامج ويدعم المشاريع التحليلية.
- يشرف على المشاريع/البرامج ويحلل مجموعات كبيرة من البيانات لاستخراج رؤى قابلة للتنفيذ تساعد في اتخاذ القرارات عبر الشركة.
- تطوير وتنفيذ إجراءات/سياسات لإدارة البيانات بفعالية. 7. التأكد من أن إجراءات جمع البيانات متوافقة مع جميع القواعد والمبادئ التوجيهية ذات الصلة.
- تطوير وصيانة صورة على مستوى النظام للنشاط لدعم التحليل التفصيلي في مجالات التركيز المحددة.
- توسيع/تعديل التحليل بناءً على معرفة المعلومات وحدودها. 10. الإشراف على دمج التقنيات والمبادرات الجديدة في معايير وهياكل البيانات.
- تطوير استراتيجيات إدارة البيانات بشكل مستمر.
- توفير المعلومات الاستخبارية من خلال جمع وتحليل معقد وتقييم نقدي لمعلومات الرعاية الصحية باستخدام تقنيات تحليلية مجربة.
- دراسة وإبراز آثار الاتجاهات في نشاط مؤسسة حمد الطبية مع الأخذ في الاعتبار الممارسات المحلية والوطنية والدولية المعمول بها.
- يفسر النتائج ويعد التقارير القياسية والخاصة ويسلم النتائج إلى الإدارة و/أو القادة الآخرين
- يقود البرامج ويدعم المشاريع التحليلية.
- يشرف على المشاريع/البرامج ويحلل مجموعات كبيرة من البيانات لاستخراج رؤى قابلة للتنفيذ تساعد في اتخاذ القرارات عبر الشركة.
- تطوير وتنفيذ إجراءات/سياسات لإدارة البيانات بفعالية. 7. التأكد من أن إجراءات جمع البيانات متوافقة مع جميع القواعد والمبادئ التوجيهية ذات الصلة.
- تطوير وصيانة صورة على مستوى النظام للنشاط لدعم التحليل التفصيلي في مجالات التركيز المحددة.
- توسيع/تعديل التحليل بناءً على معرفة المعلومات وحدودها. 10. الإشراف على دمج التقنيات والمبادرات الجديدة في معايير وهياكل البيانات.
- تطوير استراتيجيات إدارة البيانات بشكل مستمر.
4. منسق المشروع
ملخص الوظيفة
الغرض من هذا الدور هو المساعدة في تنسيق وإدارة مجموعة من المشاريع المُكلَّفة. المساعدة في إدارة المشاريع المُكلَّفة، وإعداد التقارير الأولية، وضمان الالتزام بجدول المشروع وميزانيته. كما يُساهم هذا الدور في تصعيد المشكلات وحلها، والبحث والتحليل، وأنشطة التخطيط والرصد.
المسؤوليات الرئيسية
- دعم مدير البرنامج/المشروع في إنشاء وتحديث خطط المشروع ومقاييس المشروع والامتثال والتقارير المالية
- تنسيق وتجميع التقارير الخارجية والداخلية من خلال جمع وتحليل وتلخيص المعلومات من المشاريع المختلفة
- إكمال المهام التشغيلية اليومية المتعلقة بالمشاريع بدقة ووفقًا للجداول الزمنية المطلوبة
- ينسق مع أصحاب المصلحة في المشروع على أساس مستمر ويقدم تحديثات منتظمة
- العمل بشكل وثيق مع فريق المشروع لضمان التحديث الدقيق وفي الوقت المناسب لبيانات المشروع في نظام إدارة المشاريع
- تسهيل التواصل الفعال داخل فريق المشروع وكذلك أصحاب المصلحة لتعزيز تنسيق أنشطة المشروع
- التواصل مع الشركاء والبائعين والمتعاونين بشأن الالتزامات المالية والفنية وعمليات الفواتير والدفع
- المساعدة في العمليات الروتينية وفي إنشاء الأطر التي تضمن التنفيذ الجيد لعمليات إدارة المشاريع
- تسجيل الجداول الزمنية والمعالم الرئيسية للمشروع باستخدام أدوات إدارة المشاريع المناسبة
- جمع البيانات حول أنشطة مراقبة الجودة والمشاركة في أنشطة التقييم لتقليل التباين
- أداء مهام أخرى حسب التكليف
- دعم مدير البرنامج/المشروع في إنشاء وتحديث خطط المشروع ومقاييس المشروع والامتثال والتقارير المالية
- تنسيق وتجميع التقارير الخارجية والداخلية من خلال جمع وتحليل وتلخيص المعلومات من المشاريع المختلفة
- إكمال المهام التشغيلية اليومية المتعلقة بالمشاريع بدقة ووفقًا للجداول الزمنية المطلوبة
- ينسق مع أصحاب المصلحة في المشروع على أساس مستمر ويقدم تحديثات منتظمة
- العمل بشكل وثيق مع فريق المشروع لضمان التحديث الدقيق وفي الوقت المناسب لبيانات المشروع في نظام إدارة المشاريع
- تسهيل التواصل الفعال داخل فريق المشروع وكذلك أصحاب المصلحة لتعزيز تنسيق أنشطة المشروع
- التواصل مع الشركاء والبائعين والمتعاونين بشأن الالتزامات المالية والفنية وعمليات الفواتير والدفع
- المساعدة في العمليات الروتينية وفي إنشاء الأطر التي تضمن التنفيذ الجيد لعمليات إدارة المشاريع
- تسجيل الجداول الزمنية والمعالم الرئيسية للمشروع باستخدام أدوات إدارة المشاريع المناسبة
- جمع البيانات حول أنشطة مراقبة الجودة والمشاركة في أنشطة التقييم لتقليل التباين
- أداء مهام أخرى حسب التكليف
5. محلل بيانات
ملخص الوظيفة
الغرض من هذا الدور هو تقديم الدعم المباشر للقسم المعين في أداء مجموعة واسعة من عمليات تحليل البيانات
المسؤوليات الرئيسية
- يقوم بإجراء تحليل البيانات لدعم الطلبات المخصصة والمعيارية والمتعلقة بالمشروع.
- تطوير منهجيات لتحليل البيانات وتقديمها.
- يستخدم ويدعم تطبيقات قواعد البيانات والأدوات التحليلية من أجل: تقييم جودة البيانات والتطبيقات والوظائف وإنتاج النتائج والحفاظ على التشغيل.
- يقوم بالبحث عن مصادر بيانات جديدة ومساهمة تحليل البيانات في المشاريع وتقديم مدخلات لتحسين عملية وإجراءات جودة البيانات.
- يدعم ويعزز العمليات المتعلقة باستخدام ملفات تعريف البيانات، وجودة البيانات، وتعيين البيانات، وأدوات البيانات الوصفية للتحقق من صحة مشكلات البيانات الجذرية واكتشافها، والحفاظ على قاموس البيانات، وقواعد تعيين البيانات، وسلالة البيانات.
- يوفر مجموعة قابلة للتكرار من العمليات لتحديد مشكلات جودة البيانات والتحقيق فيها وحلها، ويؤسس عملية مستمرة لصيانة جودة البيانات
- يوضح المعرفة بالترابطات المتبادلة بين وظائف النظام وعمليات الأعمال المرتبطة بها من أجل تحسين جودة البيانات وعمليات إدارة البيانات الوصفية.
- ضمان اتباع معايير الجودة والقياسات وفقًا لـ HMC و JCI.
- أداء المهام الأخرى الموكلة إليه.
- يقوم بإجراء تحليل البيانات لدعم الطلبات المخصصة والمعيارية والمتعلقة بالمشروع.
- تطوير منهجيات لتحليل البيانات وتقديمها.
- يستخدم ويدعم تطبيقات قواعد البيانات والأدوات التحليلية من أجل: تقييم جودة البيانات والتطبيقات والوظائف وإنتاج النتائج والحفاظ على التشغيل.
- يقوم بالبحث عن مصادر بيانات جديدة ومساهمة تحليل البيانات في المشاريع وتقديم مدخلات لتحسين عملية وإجراءات جودة البيانات.
- يدعم ويعزز العمليات المتعلقة باستخدام ملفات تعريف البيانات، وجودة البيانات، وتعيين البيانات، وأدوات البيانات الوصفية للتحقق من صحة مشكلات البيانات الجذرية واكتشافها، والحفاظ على قاموس البيانات، وقواعد تعيين البيانات، وسلالة البيانات.
- يوفر مجموعة قابلة للتكرار من العمليات لتحديد مشكلات جودة البيانات والتحقيق فيها وحلها، ويؤسس عملية مستمرة لصيانة جودة البيانات
- يوضح المعرفة بالترابطات المتبادلة بين وظائف النظام وعمليات الأعمال المرتبطة بها من أجل تحسين جودة البيانات وعمليات إدارة البيانات الوصفية.
- ضمان اتباع معايير الجودة والقياسات وفقًا لـ HMC و JCI.
- أداء المهام الأخرى الموكلة إليه.
كيفية التقدم للوظائف
للتقديم على الوظائف المذكورة أعلاه، يمكنك اتباع الخطوات التالية:- للتقديم . ( فرص عمل بمؤسسة حمد الطبية )
- انقر على عنوان الوظيفة لعرض التفاصيل.
- الرجاء الضغط على زر "التقديم السهل" الموجود أعلى الصفحة.
- أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
- انقر فوق "مراجعة" لمراجعة النموذج.
- للتقديم . ( فرص عمل بمؤسسة حمد الطبية )
- انقر على عنوان الوظيفة لعرض التفاصيل.
- الرجاء الضغط على زر "التقديم السهل" الموجود أعلى الصفحة.
- أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
- انقر فوق "مراجعة" لمراجعة النموذج.
أو يمكنك التقديم عبر الموقع الرسمي لمؤسسة حمد الطبية
المصدر وتفاصيل إضافية
- مصدر الوظيفة: الموقع الرسمي
- تاريخ الإرسال: 21-9-2025 (يرجى التحقق من التاريخ قبل التقديم).
- الجنسيات المطلوبة: جميع الجنسيات.